工地工人受工伤如何赔偿
工地工人受工伤会根据根据不同的伤残等级进行赔偿 。
根据不同的伤残等级 , 赔偿的项目不尽相同,主要包括:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等 。
建筑工人在工地受伤怎么赔偿有培户费建筑工用因工负伤的,工伤保险基金支付以下工伤保险待遇:安装配置伤残辅助器具所需费用;终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;住院伙食补助费;其他 。用人单位支付以下工伤保险待遇:治疗工伤期间的工资福利;五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;其他 。
【法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》第三十八条
因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二)住院伙食补助费;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
(九)劳动能力鉴定费 。
【温馨提示】
如果您对该问题仍有疑问,建议您整理相关信息,同专业人士进行详细沟通 。
文章插图
临时请的工人在工地受伤怎么赔偿【工地工人受工伤如何赔偿,建筑工人在工地受伤怎么赔偿有培户费】在建筑工地干活受伤的赔偿方式:
1、如果属于工伤的 , 可以赔偿医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费、住宿费、一次性伤残补助金等;如解除劳动关系的 , 还要赔偿一次性就业补助金、一次性医疗补助金 。
2、如果职工因工死亡的,还要赔偿丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金等 。
3、如果不属于工伤的,可以要求侵害行为人作出人身损害赔偿,赔偿范围包括医疗费、住院伙食补助费、护理费、营养费、交通费、误工费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、精神损害赔偿金等;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金 。
赔偿标准如下:
1、医疗费 。按实际发生的费用进行赔偿;
2、住院伙食补助费 。标准由各工伤保险统筹地区人民政府规定;
3、康复治疗费 。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准;
4、辅助器具费 。各省、直辖市工伤辅助器具限额标准;
5、停工留薪工资 。原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;
6、护理费 。评定伤残后需要护理的,完全生活不能自理,按统筹地上年度职工月平均工资的50%,大部分生活不能自理,统筹地上年度职工月平均工资的40%;部分生活不能自理,统筹地上年度职工月平均工资的30% 。
法律依据:
《工伤保险条例》
第三十三条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付 。
停工留薪期一般不超过12个月 。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认 , 可以适当延长,但延长不得超过12个月 。工伤职工评定伤残等级后 , 停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇 。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇 。
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责 。
临时请的工人在工地受伤怎么赔偿农民工在工地受伤赔偿处理方式如下:
1、农民工在工地受伤,属于工伤的,由工伤保险基金和用人单位支付工伤赔偿;
2、用人单位未缴纳工伤保险费的,由用人单位支付全部工伤保险费;
3、属于他人侵权造成受伤的,由侵权人支付侵权损害赔偿;
4、属于自己原因的,由自己承担损失;
5、其他 。
工伤鉴定方式如下:
1、劳动能力鉴定申请人可以是用人单位、工伤职工或其直系亲属;
2、受理机构是设区的市级劳动能力鉴定委员会;
3、申请鉴定时应当提供工伤认定决定和工伤医疗的有关材料;
4、劳动能力鉴定结论应当在60日内作出,申请人不服的,可以在15日内向省级劳动能力鉴定委员会提出再次申请,省级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论为是最终结论 。
文章插图
以上就是关于工地工人受工伤如何赔偿,建筑工人在工地受伤怎么赔偿有培户费的全部内容,以及工地工人受工伤如何赔偿的相关内容,希望能够帮到您 。
- 受制于是什么意思,受制于人的下一句是什么
- 钓鱼的启示有什么感受
- 个税申诉已受理是什么意思
- 原耽四大神受是什么
- 公司最终受益人是指什么,公司最终受益人是什么意思
- 什么叫受保护的首轮签,首轮签次轮签是什么意思
- 受法律保护的最高利息是多少
- 车祸受害人不肯出院如何办
- 离职后还能享受生育保险
- 工厂要搬迁工人有赔偿