期间非因工死亡的,执行人事关系所在事业单位抚恤金和丧葬费规定 。离岗创业人员离岗创业期间执行原单位职称评审、培训、考核、奖励等管理制度 。
离岗创业期间取得的业绩、成果等,可以作为其职称评审的重要依据;创业业绩突出,年度考核被确定为优秀档次的,不占原单位考核优秀比例 。离岗创业期间违反事业单位工作人员管理相关规定的,按照事业单位人事管理条例等相关政策法规处理 。
事业单位对离岗创业人
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