1. 普通员工职务怎么填 举例如下：
如果是一个预算员 ， 在“岗位”这一栏就填写“预算员” ， 在“职务”这一栏应该根据自己在公司的官职来填写 ， 如果是普通员工 ， 应该填写“员工” ， 如果是领导级别 ， 可以根据实际填写“预算科经理”、“预算科主管”等 。
如果是一个材料会计 ， 在“岗位”这一栏就填写“会计” ， 在“职务”这一栏应该根据自己在公司的官职来填写 ， 如果是普通员工 ， 应该填写“员工” ， 如果是领导级别 ， 可以根据实际填写“材料科经理”等 。
两者的主要区别用白话来说 ， “职务”就是你的官职 ， 这个是有高有低的 ， 而岗位是同一个工种 ， 比如普通预算员和预算科经理的岗位都是“预算” 。
从业登记表中职务跟岗位怎么填写？
职务与岗位是有区别的 。
职务即工作（job） ， 它是指企业员工所从事工作的类别 。职务是指由一组主要职责相似的职位（或岗位）所组成 ， 它是由实现企业职能的一个个具体活动所构成的相对独立体 。职位即岗位（position） ， 它是指在一个特定的企业组织中、在一个特定的时间内、由一个特定 的人所担负的一个或数个任务所组成 。简单地讲 ， 职位是指企业的某个员工需要完成的一个或一组任务 。
职务表示的是工作的类别 ， 而职位表示的是工作任务；职务与机构没有直接的关系（确切地说 ， 一个职务可为多个部门所有 ， 而一个部门也可以有多个职务） ， 职位与机构有直接的关系（即一个职位只能为某个具体的部门所拥有） 。
2. 简历写的职位怎么写才好看 怎么写简历 写一份动人的简历也是找工作中最难的一部分 ， 但是 ， 通过下面步骤 ， 这件事不再那么难了 。
选择目标 。先决定你要怎么样的工作 ， 然后写在一张白纸上 。
这个目标没必要一定要出现在你的简历上 。有时候 ， 写在自荐信上会更好 。
如果你知道你想要什么样的工作 ， 在简历上写清楚是不会有害的 。但一定要写清楚 。
例如 ， “主管上海片区个人电脑销售的经理”就比“适合我工作能力的职位 ”这类措辞要好得多 。列写教育程度 。
在你的目标下面 ， 列举出你所受过的相关教育和训练 。持续的学习和训练说明你有上进心 ， 所以阐明你在基本教育后所受的相关教育 。
记住要相关的 。重写你的工作目标 。
着手把你要的工作描述清楚 。如果你仍在职 ， 你的公司的人事部门是你第一个该去咨询的地方 。
如果不方便 ， 你就应该去图书馆或书店找一本工作分析方面的书籍 。列写工作目录 。
从你现在的工作开始倒退 ， 把你所做过的工作都列出来 。包括公司名和地址（城市） ， 及年份 。
如：1980-现在）和职位 。描述工作细节 。
在每个你以前做的职位下写上你的职责 。参照你前面所抄的工作描述 。
不过不要写的象散文或范围太小 。成功经历 。
现在 ， 回到以前的每个工作去 ， 想一想你有没有做出什么超出你工作职责的成就 。你有没有每月完成150%？你有没有发明或改进什么而为公司节约￥100000？你有没有为公司的新产品做出好的宣传？写出来给你未来的雇主看。
多用数字 ， 数字总是很有说服力的 。做适当的筛选 。