证明自己离职证明怎么写 _证明

1. 个人离职说明怎么写离职证明范本
员工离职证明书年月日姓名出生年月日年月日籍贯工作单位职称职日期年月日（员工离职证明书存根）员工离职证明书姓名出生年月日出生
离职证明范本
在职时间为xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日。现已办理所有离职手续。特此证明！公司名称（加盖公章）xxxx年xxx月31日离职证明范本2：_____先生/女士，
单位离职证明范本-
并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。特此证明。甲方（签章）：乙方签字：甲方代表签字：离职证明范本五离职证明_____先生/女士，
离职证明范本相关法律文书员工手册范本企业规章制度范本员工手册范本四（工厂车间类）员工手册范本二（酒店餐厅类）按地区查找离职证明范本专长
2. 如何自己写离职证明 1.证明格式。
2.必有信息：单位名称（注册全称），离职者姓名，离职者曾任职务，在职时间，证明开具日期，开具日期处加盖公章（“骑年压月”）。另外，一般写明身份证号，因为那才是唯一的。
3.有竞业限制协议且公司方面支付了补偿金的，建议在离职证明里加以说明竞业限制约定。
4.页眉打印有公司LOGO——宣传公司形象。可以选择是否添加公司联系方式。
5.一般用A4纸打印（档案管理标准），现实中也有些公司采取一式两份中间分割处盖骑缝章的方式。
6.无错别字，不允许篡改，若填写证明时出错建议重新开具。
7.现在的证明一般是在留存的空白版本基础上添加变动信息后打印，看上去整洁，美观，便于存档。不建议使用便笺手写。
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【范本一】
离职证明
先生/女士/小姐（身份证号为）自2006年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至2008年07月31日因个人原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
公司名称（加盖公章）
2008年07月31日
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【范本二】
离职证明
兹证明先生/女士/小姐原系我公司市场开发部职员，在职时间为2006年01月01日至2008年07月31日。现已办理完所有离职手续。特此证明！
公司名称（加盖公章）
2008年07月31日
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【范本三】
离职证明
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________（部门）的_______职务，由于___个人______原因提出辞职，现已与公司解除劳动关系。特此证明！
公司名称（公章）
年月日
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【范本四】
劳动关系解除/终止确认书
甲方：（单位名称）
乙方：身份证号：
乙方原为甲方________（部门）的_______（职务），于2008年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认解除 / 终止劳动关系。
双方现已就有关问题达成一致，并办妥离职手续。特此证明。
甲方（签章）：甲方代表签字：
乙方签字：
年月日
3. 离职证明自己开怎么开离职证明是由用人单位出具的，而不是自己出具。用人单位应当在解除劳动合同时出具解除劳动合同的证明。拒不出具的，劳动者可向劳动行政部门（劳动监察大队）投诉，由该部门责令用人单位改正；或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。