1. 对年度优秀司机赞赏评语 优秀驾驶员年终评语
优秀驾驶员个人评语鉴定
事迹材料
【滴滴评语怎么写】一、注重学习专业知识，不断增强业务素质 。始终把素质过硬当作合格驾驶员的基本功，经常利用业余时间，学习钻研
发现问题，及时维修，每次都是在确认车辆良好情况下才出车，较好防止了行驶路上出问题，影响领导正常办事等事件的发生 。同时，行驶途中始终坚持宁停三分，不抢一秒，严格遵守交通规则，服从交警指挥，较好防止了交通事故出现 。
三、勤俭节约，营造舒适环境 。着眼为单位节约一分钱，注意学习掌握车辆维修技术，做到小毛病不进厂，大毛病少进厂，能个人处理的问题尽量自己维修 。
篇二：优秀员工评语
优秀员工评语
获奖人名单及评语
6名
获奖人：
获奖评语：踏出校园，你以饱满的热情加入这个团队，懂得珍惜机会，善于把握资源，勤
学勤问勤总结，我们期待你破茧成蝶的蜕变 。
2. 为什么我的滴滴司机服务分一直掉,从98分一直掉到95分,期间跑了 服务分不是实时更新的，是积累的几天的综合情况进行调整 。顾客好评五颗星是一方面，更关键的是顾客写下的评语，多人评价也是服务分的一个重要标准 。
原因：必须5星好评，乘客没有评价也要降你的服务分 。
提高服务分的方法：
1.认真做好每一单，争取乘客的五星好评 。网约车是服务平台，只有做好优质的服务才能获取乘客的好评 。滴滴平台提升服务分慢而下降快，乘客只要一单差评或者投诉，服务分就会降几分，而要提升这几分就要几十单五星好评，所以只有认真做好每一单才是提升服务分的基础 。
2.亲朋好友打车，尽量争取五星好评 。滴滴司机经常会和朋友打车的时间多，只要打你的车一般都会给你五星好评，这是提升服务分最直接、最有效的办法，因为一般打车哪怕你服务再好，也可能乘客怕耽误时间、怕麻烦等而不评价 。但亲朋好友打车一定要注意在偏僻、基本没有滴滴司机的地方打车，能确定打到你的车 。
3.滴滴司机一定要给乘客五星好评，乘客即使不评价你也不会差评而扣分 。只要你给乘客五星好评了，乘客会觉得你很用心，乘客会顾及情面也会给你五星好评的 。即使打车中偶尔的不快也不好意思给你差评扣分 。
4.车内干净整洁，与乘客沟通搞好关系 。车内干净整洁，乘客感觉舒适，心情愉快，再加上主动与乘客沟通，共建愉快的旅程，乘客不给你五星好评都不好意思 。
其实服务分能够上90以上，已经并不算低，最近许多盟友都反应单子不理想，中间待单时间长，单子也都偏小 。其实跑滴滴在四五月份算是淡季，这点出租车同样如此 。但6月份由于旅游人群的增加，相对会有个上升 。对于天季节来说，当然是冬季的生意最好 。这里面还有一个大的问题就是用户的流失，天气转暖是一方面因素，关键是滴滴真心贵了不少，对于价格敏感的用户确实会选择其
参考资料
人民网.人民网[引用时间2018-5-12]
它方式 。
对于滴滴打车司机来说，如果继续跑下去，可能利润微薄乃至赚回油钱 。在大家的映像中，滴滴司机是一个很赚钱的职业，可是发展到现在，社会上的滴滴司机们大多是在夹缝中艰难的生存 。甚至于很多滴滴司机每天跟出租车一样上班超过12个小时 。
滴滴的盛行也一定是大势所趋，但还是要考虑一下司机的利益，理应大幅度降低平台抽成，给予全职司机（工资保底），细水长流才是一个企业生存之根本！