保留职位的怎么写 _保留

1. 公司个人职位保留申请书怎么写一、标题：调动申请。
二、抬头：本处或公司人力资源部。三、正文：写出调动的原因。1.另一处有利于自己专长的发挥，或潜在能力的发扬。2.个人的工作兴趣。3.有利于公司的效率和效益的提高。四、表示自己调动后的工作信心和努力方向。1.向另一处的同事们学习尽快进入角色。2.与之密切协作，构建团队精神。3.为公司创造高效率、高效益的工作实绩。五、结尾：请领导考虑自己的心愿，予以批准。增添一些，本人不胜感激之类的委婉词语。六、署名日期。申请人：*** 2011年月日仅供参考。追问：现在的情况是先要写个申请给我们处的主任批准！然后才报公司！~您说的那种有点不符合！不过还是谢谢您！能再帮我想想吗？回答：先写个人爱好和兴趣，暗示自己在这一方面已具备一定的能力；其次，写对个人的前途可能有益处，委婉的感激“放人一码”的谢意；再次，感谢主任在此前对自己的关心和栽培，并含有不舍之意；最后，请领导批准，表示到该处不会给主人丢脸，并一定记住平日里主任的谆谆教导之类的奉承话。
2. 简历写的职位怎么写才好看怎么写简历写一份动人的简历也是找工作中最难的一部分，但是，通过下面步骤，这件事不再那么难了。
选择目标。先决定你要怎么样的工作，然后写在一张白纸上。
这个目标没必要一定要出现在你的简历上。有时候，写在自荐信上会更好。
如果你知道你想要什么样的工作，在简历上写清楚是不会有害的。但一定要写清楚。
例如，“主管上海片区个人电脑销售的经理”就比“适合我工作能力的职位 ”这类措辞要好得多。列写教育程度。
在你的目标下面，列举出你所受过的相关教育和训练。持续的学习和训练说明你有上进心，所以阐明你在基本教育后所受的相关教育。
记住要相关的。重写你的工作目标。
着手把你要的工作描述清楚。如果你仍在职，你的公司的人事部门是你第一个该去咨询的地方。
如果不方便，你就应该去图书馆或书店找一本工作分析方面的书籍。列写工作目录。
从你现在的工作开始倒退，把你所做过的工作都列出来。包括公司名和地址（城市），及年份。
如：1980-现在）和职位。描述工作细节。
在每个你以前做的职位下写上你的职责。参照你前面所抄的工作描述。
不过不要写的象散文或范围太小。成功经历。
现在，回到以前的每个工作去，想一想你有没有做出什么超出你工作职责的成就。你有没有每月完成150%？你有没有发明或改进什么而为公司节约￥100000？你有没有为公司的新产品做出好的宣传？写出来给你未来的雇主看。
多用数字，数字总是很有说服力的。做适当的筛选。
现在你已经有很多字在白纸上了，回到每个工作中去，考虑那些确实与你的目标是有关的。删去那些无关的，甚至可以是整个工作经历（如以前做了2年木工而现在已有了十年电工程师的经验）。
记住，你的简历是一张让你跨进门的名片。他不是工作回忆。
所以只写与目标有关的事。加入关键字。
【保留职位的怎么写】现在许多都用e-mail和可扫描的简历。所以你的简历应多含有关键字。
关键字将会用在数据库里以便查找。你应该写清楚，如：C++,UNIX，网络，工程等。
关键字一般有3种类型：几乎所有名词，部分形容词和一些专业用语。在每句句子里都用一些。
但是，不要用不切实际的词。建立清晰的合理的句子。