收银员周记怎么写( 二 )


我无时无刻不在向客人传递 着阳光的信息,我服务的标准化便是天福宾馆标准化的缩影,客人看到的便是的企业文化 。我的 “ 微笑 ” 、“ 自信 ” 、“ 快乐 ” 都是在向客人传递着阳光 ——“ 为您服务,是我的荣幸;请您 接受,并请同样以阳光的心态来享受我的服务 ”。
这正正便是我实习的目标,我将用我在这工作的时间,为我的服务对象传递阳光的信息,让 其愉悦;也让我的路上遍布阳光的痕迹,就算是满途荆棘,在阳光的照耀下,荆棘亦会被抚 平;当每日都充满爱,那便是 “ 暖 ”。在路上与我产生交集的人,便会得到我传递的阳光 。
在吸收与传递的过程中,我同样也在制造阳光,那是属于我自己的阳光,在我的服务之路上 为个性化的服务对象奉上我独特的阳光服务 。实习周记四(努力努力再努力)2011 年01 月30 号---2011 年02 月09 号 这二个月里我最大的体会就是做事都要谨小慎微,不要因为事情简单而掉以轻心 。
也明白了 我们现在的处境并不是很理想,应该有危机感 。常听别人说社会跟校园是两个截然不同的世 界,当时不理解之间到底有什么不同,经过这次亲身经历,的确明白了其中的差异 。
刚刚到这个新的环境中的时候,真的很不适应,每天的工作,真的觉得很累而且很无趣 。可 随着时间慢慢的过去,我觉得如果要适应这个社会,必须要克服许许多多的困难,而且要试 着改变自己,使自己能够融入这个残酷的社会中去 。
而且我慢慢的发现其实收银工作也不是 那么无聊的 。每当想到这里,我就不断的鼓励自己,要好好在这里工作,好好学习相关的知识 。
每天 。
2. 超市收银升主管怎么写周记 首先恭喜你升职了,说明你是一个工作认真负责任的人 。
收银其实还是很重要的岗位,更何况是收银主管?如果要写周记的话,就先对上一周的工作情况做一个总结,比如周总收银多少,哪些收银员工表现比较好,效率比较高 。哪些收银员工会相对差一点,哪些问题需要他们做出改进 。
还有收银中遇到的问题,比如有些时间段收银比较空 。哪些时间段收银非常忙碌 。
其实收银的效率真的很能跟客户的心情挂钩,有些客户真的时间上非常赶,可是收银那么慢 。等得特别着急,下次他可能就不来了 。
关于收银的排班问题,你可以做一些自己的总结 。还有,周记里也写一下对下周的工作的安排 。
以及可能会遇到的一些问题,提出自己的想法进行改善,也可以先做一些试验看是否是合适的 。当然,收银这个职位跟钱是有最直接的关系的,千万不能出现差错 。
也要定时给你的同事进行开会,进行理念疏导,他们的错误等同于你这个主管的错误 。位置越高,责任越大 。
千万不可马虎,每天的工作进行细心记录,到周的时候就可以写总结了 。
3. 超市收银升主管怎么写周记 首先恭喜你升职了,说明你是一个工作认真负责任的人 。
收银其实还是很重要的岗位,更何况是收银主管?如果要写周记的话,就先对上一周的工作情况做一个总结,比如周总收银多少,哪些收银员工表现比较好,效率比较高 。哪些收银员工会相对差一点,哪些问题需要他们做出改进 。
还有收银中遇到的问题,比如有些时间段收银比较空 。哪些时间段收银非常忙碌 。
其实收银的效率真的很能跟客户的心情挂钩,有些客户真的时间上非常赶,可是收银那么慢 。等得特别着急,下次他可能就不来了 。
关于收银的排班问题,你可以做一些自己的总结 。还有,周记里也写一下对下周的工作的安排 。