培训材料怎么写( 三 ) _材料

3、按时间分：有月份总结、季度总结、半年总结、年度总结、一年以上的时期总结等。4、按内容分：有全面总结、专题总结等。
台州分公司内部培训资料年终总结（含综合性总结）或专题总结，其标题通常采用两种写法：第一种是发文单位名称+时间+文种，如《星软台州分公司 2012年工作总结》第二种是采用新闻标题的形式，如杭州星软科技有限公司 GPS新产品GA7-A发布会专题总结。台州分公司内部培训资料 A、总结的标题 B、总结的正文 C、总结的结尾通常总结的写法分为三个部分：台州分公司内部培训资料 A、总结的标题 1、单标题：又可分为公文式标题和文章式标题。
公文式标题：单位名称十时限十总结内容十文称。如标题下或文末有单位署名，标题可省略单位名称等。
文章式标题：一般是直接标明总结的基本观点，常用于专题总结。2、双标题：是同时使用上述两种标题，一般正题用文章式标题；副题采用公文式标题，补充说明单位、时限、内容等。
台州分公司内部培训资料总结标题例举例如： 1、由单位名称、时间、主要内容、文种组成：如《星软台州分公司2012年工作总结》、《星软台州分公司2012年上半年工作总结》。2、总结标题中不出现单位名称：如《租赁行业促销活动总结》、《2012年培训学习工作总结》。
3、有的总结标题只是内容的概括，并不标明“总结”字样，但一看内容就知道是总结：如《2012年的工作及销售》等。4、采用双标题，正标题点明文章的主旨或重心，副标题具体说明文章的内容和文种：如：《加强团队建设树立团队精神——台州分公司团队建设的经验》。
台州分公司内部培训资料 B、总结的正文 1、开头 2、主体 3、结尾台州分公司内部培训资料台州分公司内部培训资料总结的开头主要用来概述基本情况。包括单位名称、工作性质、主要任务、时代背景、指导思想，以及总结目的、主要内容提示等。
作为开头部分，应以简明扼要的文字写明在本总结所包括的期限内的工作根据、指导思想以及对工作成绩的评价等内容。它是工作总结的引言，便于把下面的内容引出来，只要很短的一段文字就行了。
台州分公司内部培训资料主体是总结的主要部分。内容包括成绩和做法、经验和教训、今后打算等方面。
这部分篇幅大、内容多，要特别注意层次分明、条理清楚。2.1 主体常见结构形态有三种：纵式结构、横式结构、纵横式结构。
2.2 主体常见内容：（1）工作回顾（2）经验教训台州分公司内部培训资料结尾是正文的收束，应在总结经验教训的基础上，提出今后的方向、任务和措施，表明决心、展望前景。（这段内容要与开头相照应，篇幅不应过长。
有些总结在主体部分已将这些内容表达过了，就不必再写结尾。）结语部分：主要写明的打算，也只需写很短的一段话。
（写得长了，反而冲淡了主题。） C、总结的结尾总结正文写完以后，应该在正文的右下方（指横行文字），写上总结单位的名称和总结的年月日。
台州分公司内部培训资料 1、要善于抓重点 3、要注意观点与材料统一 2、要写得有特色 4、语言要准。
5.工作培训总结怎么写主要写一下工作内容，取得的成绩，以及不足，最后提出合理化的建议或者新的努力方向。
转载：总结，就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究，分析成绩、不足、经验等。
总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。总结与计划是相辅相成的，要以计划为依据，制定计划总是在个人总结经验的基础上进行的。