2、客户签到 ， （客户要佩戴胸花）走红地毯 ， 签名（场外由主持人引导 ， 红地毯两侧主管们热烈欢迎伙伴们、嘉宾入场 ， 由主持人引导进会场 ， 会场门口宣布客户进场 ， 聚光灯引导客户座位上（注：大屏幕和这期间场内必须放非常非常动感的音乐）（门口要有三位礼仪的人引位）3、入场4、主持人上场 ， 自我介绍及热场 ， 介绍到场嘉宾5、主持人带动全员先来一或两支开场舞（由所有的领导上前领舞！）6、放视频（全年回顾）7、颁发奖励 ， 主持人逐次邀请受奖人上台来领奖、分享、合影、（中间可穿插一些文艺节目） A、业绩前十名（从十到一的顺序邀请前十名逐次走上讲台领奖） B、最佳状态奖（公司里状态最好最持续的 ， 并且可以感染周围的人 ， 带动周围人的状态） C、无私奉献奖（公司里平时默默无闻 ， 但却默默的为公司奉献着 ， 无怨无悔） D、狼性团队奖（公司所有的部门参选 ， 评选标准由公司商讨决定） E、最上进员工奖（在公司最努力 ， 最有动力 ， 最有上进心的 ， 最好是新员工 ， 或是工龄一年以内的员工） F、天使奖（此奖的人选应该是对公司员工关心最多 ， 大家有什么事都愿意和她去说 ， 像天使一样关爱身边的人） G、最大贡献奖（在过去的一年里 ， 对公司有着某一方面的巨大贡献的） H、最佳状态奖（公司里状态最好最持续的 ， 并且可以感染周围的人 ， 带动周围人的状态） I、晋升任命书 J、给客户颁奖8、下半场入场两场热场舞9、团队展示 ， 向在场所有的人展示我们的团队 ， 展示我们的文化 ， 展示我们的状态 ， 展示我们决心 ， 展示我们的优势 ， 势气 ， 状态 ， 礼仪 。10、让各部门定明年业绩目标 ， 11、地方领导发言或者相关领导发言（主持人一定要把领导塑造到位 ， 让领导高兴 。
可以提前与其沟通 ， 也可 。
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