社区干部薪酬分配表火了,人均月薪超2万,内部人:中等水平而已( 二 )



其次 , 要求毕业生必须有5年以上的社区工作经验 , 并且工作的这5年当中 , 至少有一次获得年度考核优秀的评价 , 根据应聘者的学历不同 , 对评优的次数要求也有所不同 。
再就是毕业生必须是党员 , 对于从事社区相关工作的领导班子 , 必须要对国家和人民有一定的信念感 , 对待社区工作认真负责 , 能够站在实地为老百姓解决问题 。

最后就是社区干部岗位对学历的要求 , 相比于其他条件相对简单一些 , 只需大专及以上学历即可 , 只不过针对不同学历 , 对社区干部招聘的考核标准不同 , 具体还要因人而异 。
不过话说回来 , 不同地区给到社区干部的薪资水平也不同 , 所以打算应聘社区干部的毕业生 , 还是要想了解清楚当地社区干部的薪资待遇 , 别经过多番努力后 , 最终到手的工资并没有想象中高 , 毕竟股份经济联合社并不多见 。

文章结尾
由于受到近两年就业形势的影响 , 越来越多的毕业生都想找份稳定的工作 , 殊不知这些工作岗位也是有双面性的 , 在稳定之余也有一些弊端 , 比如过于稳定的工作 , 会让人丧失斗志 。
有些毕业生喜欢有挑战的工作 , 显然社区干部这类工作岗位 , 基本上每天的工作内容都是固定的 , 一年到头都找不到几个加班 , 日常工作就是坐办公室处理文件 , 所以在应聘前还是要思量清楚 。
那么 , 你觉得社区干部岗位适合什么样的毕业生?