跟领导吵架检查怎么写

1.和领导吵架自我检讨书怎么写深刻点急需 1000字尊敬的领导:
x月x日 , 在集团xxxxxxxxx大会上 , 正当xxx在台上讲话时 , 我却在下面私自接业务电话 , 并被领导发现 。我认真反思 , 深刻自剖 , 为自己的行为感到了深深地愧疚和不安 , 在此 , 我向领导做出如下深刻检讨:
通过这件事 , 我感到这虽然是一件偶然发生的事情 , 但同时感觉到对自己放松要求 , 自以为接业务电话是属于正常 , 没有考虑到这种行为的负面影响性和错误的严重性 。经过反思 , 这次发生的事使我不仅感到是自己的内疚 , 更为重要的是我感到对不起领导对我的信任 , 愧对领导的关心 。
同时 , 在这件事中 , 我还感到 , 自己在工作责任心上仍有欠缺 。众所周知 , 开会和领导讲话是布置和安排指导工作的最佳途径 , 也是各部门各单位开展工作的一个重要思想方针的获得渠道 。就是在这样重要的场合下 , 我却接电话 , 这充分说明 , 我从思想上只重视工作业务 , 没有把会议和领导讲话重视起来 , 这也说明 , 我对自己的工作主与次没有分清 , 也没有把自己的工作更加做好 , 现在 , 我深深感到 , 这是一个非常危险的倾向 , 也是一个极其严重的苗头 , 如果不是领导及时发现 , 并要求自己深刻反省 , 而放任自己继续放纵和发展 , 那么 , 后果是极其严重的 , 甚至都无法想象会发生怎样的工作失误 。因此 , 通过这件事 , 在深感痛心的同时 , 我也感到了幸运 , 感到了自己觉醒的及时 , 这在我今后的人生成长道路上 , 无疑是一次关键的转折 。所以 , 在此 , 我在向领导做出检讨的同时 , 也向你们表示发自内心的感谢 。
此外 , 我也看到了这件事的恶劣影响 , 如果在各个会议上 , 大家都像我一样自由散漫 , 随意接电话 , 那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好 , 并且把工作做好呢 。同时 , 如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念 , 为所欲为的不良风气 , 我们工作的提高将无从谈起 。因此 , 这件事的后果是严重的 , 影响是恶劣的 。
发生这件事后 , 我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错 。因此 , 我不请求领导对我宽恕 , 无论领导怎样从严从重处分我 , 我都不会有任何意见 。同时 , 我请求领导给我一次机会 , 使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒 , 以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献 , 请领导相信我 。
检讨人:xxx
xxxx年xx月xx日
2.前几天跟领导吵架要写检讨书原发布者:李鹏亚
和领导吵架检讨书【篇一:管理争吵类检讨书】检讨书尊敬的领导:在接受领导的批评以后 , 我个人进行了深刻的反省 。通过认真回顾错误 , 分析事情经过 , 我已深刻的认识到自身的错误 。我的管理方法简单粗暴 , 用语有失文明 , 处理问题方式极端 , 不但没能有效的解决问题反而还加深了双方矛盾 。我错误的行为严重影响了单位工作的顺利进行 , 此次事件在领导的帮助下得到了很好的解决 , 也让我受到了深刻的教育 。我决心引以为戒 , 以实际行动改正自己的错误 。我决心在今后的工作中做到以下几点:一、完善管理制度 , 做到制度清晰明确 , 并有效通知需各单位人员 , 避免类似事件再次发生;二、改进工作方法 , 发生问题时要与各单位人员合理沟通 , 高效完成工作;三、控制自身不良情绪 , 尊重他人 , 注重团结 , 努力创建和谐的工作关系;四、加强对问题的预判力 , 学习优秀的管理经验 , 努力提升个人和部门的工作能力 。通过这件事 , 在深感痛心的同时 , 我也感到了幸运 , 感到了自己觉醒的及时 , 今后不管任何事都三思而后行 , 不辜负领导们的期望 。我衷心的恳求领导能够接受我真诚的歉意 , 并能严格的监督我 , 指正我 , 我会改进工作方法 , 通过自己的实际行动来表示自己的觉醒 , 以加倍努力的工作态度来为我单位的工作做出积极的贡献 , 请领导相信我!2014年9月4日【篇二:同事吵架检讨书优秀范文】同事吵架检讨书优秀范文篇一:工作吵架检讨书范文尊敬的领导:于xx-xx回标时 , 由于个人疏忽 , 在招标办主持人宣布回