这里需要注意的是 ， 虽然大部分的成绩是看得见的 ， 但是 ， 有时候 ， 也有许多不为人所知的成绩或贡献 。这时候 ， 需要把你那些不为人所知的成绩或贡献明确地写出来 ， 千万不要不好意思陈述 ， 这样做丝毫不会给人留下坏印象 ， 相反 ， 许多公司都希望员工能够对自己作出客观的评价 ， 不隐瞒业绩 ， 也不虚报业绩 。撰写业绩报告时 ， 实事求是是最好的原则 。
第三 ， 总结经验和教训
对于过去做过的每一项工作 ， 不管是做得好 ， 还是失败 ， 都要总结经验和教训 ， 并在业绩报告中写出 。这样做不但有利于今后的工作 ， 而且还可以使公司了解你的成长轨迹 。对以往的工作进行分析和概括 ， 并总结出一两条经验和教训 ， 是智者的表现 。
需要注意的是 ， 总结经验固然是重要的 ， 但坦陈尚需改进的弱点也不可忽略 。很多人在业绩报告中总是回避自己的弱点和缺陷 ， 为写出它们会对自己的形象有损 ， 事实上并非如此 。坦陈尚需改进的弱点 ， 表明你有不断改进的意识 ， 有不断提高的潜能 。主管不但不会因此小看你 ， 相反他们更喜欢这样的人 ， 也更愿意对其委以重任 。需要注意的是 ， 提出需要改进的弱点后 ， 在以后的工作中必须认真落实 ， 千万不能在报告上说说了事 ， 在实际工作中依然我行我素 ， 这无疑是对自己业绩报告的贬低 。
当你取得了好的业绩 ， 并提交了一份漂亮的业绩报告之后 ， 千万不要沉浸在过去的业绩当中 ， 不思进取 。事实上 ， 业绩永远属于过去 ， 递交了业绩报告之后 ， 意味着上一个工作阶段已经完成 ， 又需要从头开始了 。
7.工作业绩怎么写陈述自己的成绩是业绩报告的重点 。撰写业绩报告的根本目的就是要肯定成绩 ， 突出自己的贡献 ， 从而为公司考核和晋升提供参考 。
在撰写业绩报告之前应认真思考 ， 尽可能把自己所取得的所有业绩都列出来 ， 然后按照重要程度排序 。在陈述时 ， 首先要清楚地表述自己所取得的成绩有哪些 ， 是在什么样的情况下取得的 ， 每项成绩的分量有多大 ， 对企业有多大的贡献 。在陈述时 ， 一定要注意有条有理 ， 突出重点 ， 千万不能把各种成绩堆在一起 ， 让人事经理去挑选对你有利的成绩 。
虽然大部分的成绩是看得见的 ， 但是 ， 有时候 ， 也有许多不为人所知的成绩或贡献 。这时候 ， 需要把你那些不为人所知的成绩或贡献明确地写出来 ， 千万不要不好意思陈述 ， 这样做丝毫不会给人留下坏印象 ， 相反 ， 许多公司都希望员工能够对自己作出客观的评价 ， 不隐瞒业绩 ， 也不虚报业绩 。撰写业绩报告时 ， 实事求是是最好的原则 。
8.新入职公务员怎么写工作总结主要写一下主要的工作内容 ， 强调安全的重要性 ， 取得的成绩 ， 以及不足 ， 最后提出合理化的建议或者新的努力方向 。
工作总结就是让上级知道你有什么贡献 ， 体现你的工作价值所在 。所以应该写好几点：1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事3、你如何用心工作 ， 哪些事情是你动脑子去解决的 。