营商环境|当了12年的办公室主任没被提拔，领导让我继续干，我该怎么办？( 二 ) 创业|济宁

三、从办公室主任岗位到其他普通的岗位，你内心是否已经做好准备
作为一名在体制内办公室主任岗位工作了12年的老员工，今年依旧没有获得晋升提拔的机会，我认为你应该调整好自己的心态，千万不要因为一时的得失，就放弃办公室主任的岗位。
因为你在办公室主任的岗位，已经工作了12年的时间，你已经习惯了在体制内这个岗位工作，在办公室主任岗位虽然不属于领导岗位，但毕竟也带有主任这两个字，在对外联络或者是在单位内部，都能够具备一定的话语权。
如果你从办公室主任到岗位上面退下来，除非你换到另外一个单位，不然你会感觉到非常尴尬，因为你从办公室主任到普通科员的岗位工作，你很难适应自己的角色转变。
在主任的岗位工作不会有太大的感觉，但一旦从主任的岗位到普通科员的岗位，你就会感觉到好像被人区别看待，会有一种异样的眼光看待你，领导也知道你放弃了未来提拔的机会，接下来更加不可能获得提拔。

四、在一个单位有能力，才能够有话语权，我建议你还是坚持下去
作为一名在办公室主任岗位工作了12年的老员工，在这么多年的工作生涯当中，哪怕你的悟性稍微差一些，我认为也应该能够胜任这个工作岗位，你的能力已经具备了对应的条件，基本上不会有太大的工作压力。
在局办当中，办公室主任也属于班子成员之一，如果你放弃这个岗位，未来你就要退出班子成员，你在单位里面基本上就没有任何的话语权，这是很现实的事情。
尤其是对于一个在体制内工作了12年的人，你的小孩才刚刚上小学或者初中，在这个阶段，你在办公室主任的岗位工作，很多事情都比较好协调，比如说小孩想要去一个更好的学校读书，这种事情协调下来就比较容易，这些都是很现实的问题。
如果你放弃了办公室主任的岗位，未来你和其他体制内的人对接一些工作，别人称呼你的职务也仅仅是一个普通的科员，根本就不会带任何的领导职言，在和人对接的时候，你就会感觉到低人一等，这是一种很明显的心理变化。
总体来说，虽然你在办公室主任岗位工作的12年，依旧没有获得提拔的机会，我还是建议你坚持下去，因为坚持下去才能够看到希望，如果你现在放弃，基本上就等于前面所有的努力都白费了。

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