生肖|教师岗位竞争激烈，北清博士当老师是人才浪费吗？职业存在的意义是价值生肖

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北清博士当老师是人才浪费吗？刚毕业的小学老师3万元/月！我酸了10月10日， #教师岗位竞争激烈，中学老师面试，一半是博士#的话题登上热搜，引发网友热议：博士毕业去当中学老师不屈才？上个师范就能当老师，为什么还要去清华北大读研读博？

我们终其一生都在追求的【人生价值】到底是什么？是有钱有权吗？
赚钱的最终还是要回归生活的——热爱生活才有动力赚钱，而赚钱的最终目的就是一生都热爱生活！
关于职业，最扎心的是：同工不同酬！

当你对某个职业局限于自己的认知时，其实已经与社会脱轨了。职业没有贵贱之分，却有待遇高低。
当你还在歧视某一职业时，可能人家的境界、待遇远远超过你。
现实生活中有这么一群人，明明自己也是普通人，却用高要求去绑架别人。

清北博士扎堆当中学老师是人才浪费吗？职业道德绑架，远比你想象的残酷！

【生肖|教师岗位竞争激烈，北清博士当老师是人才浪费吗？职业存在的意义是价值】针对这种社会舆论，人民大学附属中学李永乐老师有他的看法：“特区老师工资高，刚毕业小学老师3万元/月，差别还是非常大的。社会地位又高中，自然会吸引优秀的人才。 ”

教育，是关乎民生问题，素质教育重要体现老师的综合素质。其实，高学历的老师能够担任中学教师，对于我们老百姓来说是好事，因为孩子的教育水平提高了。

“老师的水平和能力，是解决基础教育问题的重要抓手。 ”有能力的教师，往往能给学生带来更多的启发，教师的眼界更决定了教育的高度和宽度。

教育行业内卷，从业者该如何突破枷锁，成就自我？传统观念的偏见认为“清华北大的为什么不去研究芯片、原子弹？”
现实是：研究芯片、造原子弹也不需要那么多顶尖人才。

因为社会对顶尖人才的需求也是有限的，国家也不需要人人都具备战略思维。
其实，大多数人都是普通人，不可能做出像爱因斯坦那样的成就，在平凡的岗位上做出优秀的成就就是价值的体现。

教育行业内卷也成趋势，清华北大毕业的博士生每年达到一万五六左右，今年毕业的博士生大约7万，专任教师一年最多招3-5万人，实际上没有那么多岗位给他们，普通人家的孩子去追求性价比匹配的工作无可厚非。