招聘|中国中铁公开招聘,年薪有望达到15万,这4类学生或被优先录用( 二 )


这4类学生或被优先录用 , 大学生应提前知晓第一类 , “双一流”高校的毕业生 。 名校光环在国企招聘中是很闪亮的 , 这点毋庸置疑 , 因为层次高一些的学校的学习氛围、师资力量、学生能力也会更高一些 。

第二类 , 是党员或者入党积极分子的学生 。 这层身份是学校对学生的认可 , 也是学生自身能力的体现 , 更是学生上进心和思想品格的证明 , 所以优秀的地方一定要展示出来 。
第三类 , 在校期间荣获优秀学生干部的学生 。 工作中除了涉及到专业知识 , 也考验彼此之间的配合和一定的组织能力 , 而学生干部在此方面的能力自然会突出一些 。
第四类 , 学习成绩好 , 是奖学金获得者的学生 。 专业课学得好、有上进行、刻苦努力、对待学习认真这些是企业比较看好的 , 但如何证明?不能用嘴说 , 要用奖学金证书证明 。

满足以上条件的4类学生或被优先录用 , 如果你满足 , 那千万别错过机会 , 如果不满足也是可以尝试报名 。 而在校大学生们 , 自然可以将这些当做你日后找工作的努力目标 。
大学生在国企和事业单位之间该如何选择?有些大学生在看到国企单位门槛都这么高时 , 会将其与事业单位进行对比 , 那么两者之间该如何选择呢?
首先 , 大学生要知道自己的兴趣在哪里 , 两类岗位的工作性质是有很明显差距的 , 去了国企跳槽还好说 , 但是去事业单位 , 就别考虑跳槽了 。

其次 , 大学生要衡量好自己的能力有多高 , 同样地理位置的国企和事业单位 , 事业单位更难考 , 但如果你考去了偏远地区 , 工作环境又会成为问题 。
所以笔者建议能力强的大学生优先选择事业单位 , 稍差的可以选择国企单位 , 但如果兴趣在国企 , 可以优先选择国企 。
笔者寄语:
中国中铁作为“铁饭碗”是非常值得大学生选择的 , 这种好机会经常只会给到应届生身上 , 如果错过可能日后再想进入国企就是难上加难了 , 所以好机会别错过 。

而在进入到国企单位之后 , 也别觉得自己“稳了” , 无论在见习期还是正式入职后 , 都要保留初心认真工作 , 争取能在岗位上发光发热、创造出自身价值、争取早日升值 。
今日话题:说说你对国企单位招聘条件的看法吧!
(图片来源于网络如有侵权请联系删除)