金鱼缸法则_简述企业管理的刺猬和金鱼缸法则 _生活经验

“金鱼缸法则”即“透明效应” 。它是一种比喻，金鱼缸...
小题1:C
小题2:D
小题3:B

【金鱼缸法则_简述企业管理的刺猬和金鱼缸法则】
小题1:试题分析：“金鱼缸法则”在行政领域的试用体现了政府实行政务公开，自觉接受人民的监督，这有利于规范政府及其工作人员的行政行为，提高政府的公信力，更好的保障公民的知情权，参与权，表达权和监督权，便公民监督政府的工作，维护自己的合法权益。故②③正确；①④不是目的，不符合题意。本题答案选C 。
小题2:试题分析：人大常委会是人民代表大会的常设机关，在人民代表大会闭会期间，人代会的部分职权由人大常委会行使，以便更好的发挥权力机关的作用，人大常委会合法享有立法权、决定权、任免权、监督权，故D正确；全国人民代表大会是最高国家权力机关，故A不符合题意；其他国家机关由人民代表大会产生，受它监督，故B不符合题意；C表述错误。本题答案选D 。
小题3:试题分析：“透明效应”反映了政府自觉接受公民的监督，是政府正视自己的弱点、缺陷和不足，通过接受公民监督，规范自己的行为，改正自己的足，是勇于面对自己的弱点的表现，故B正确；AC不符合题意；D表述错误。本题答案选B 。

“金鱼缸法则”即“透明效应” 。它是一种比喻，金鱼缸... C

试题分析：②④选项观点正确且符合题意，题中政府行为是为了规范政府及其工作人员的行政行为，同时是为了更好的保障公民的知情权和监督权，故入选。①选项观点与题意不符，题中金鱼缸法则试用，本身就是权力在阳光下运行，让权力在阳光下运行是同义反复，而不是金鱼缸法则试用的目的，故排除。③选项观点与题意不符，题中金鱼缸法则是为了政府接受人民监督，而不是为了提高政府的行政效率，故排除。

简述企业管理的刺猬和金鱼缸法则1、鱼缸法则
鱼缸法则故事
走进美国超大公司纽约总部，首先印入眼帘的是办公室门口摆着的一个漂亮的鱼缸。鱼缸里十几条产自热带的杂交鱼开心的嬉戏着，它们长约三寸，脊背一片红色，头尤其大，长得很是漂亮。进进出出的人几乎都会因为这些美丽的鱼而驻足停留。
头大背红的小鱼们一直在鱼缸中鲜活地生长着，它们过地相当自得其乐，时而游玩，时而小憩，吸引着众人欣赏地目光。两年过去了，小鱼们地个头似乎没有什么变化，依旧三寸来长，在小小地鱼缸里游刃有余地游来游去。
这一天，董事长地顽皮小子来找父亲，看到这些长相奇特地小鱼，很是好奇，于是非常兴奋地试图去抓出一只来，慌乱中，鱼缸被他从桌子上推了下来，碎了一地。鱼缸里地水四处横溢，十几条热带鱼可怜巴巴地趴在地上苟延残喘。
人们急忙把它们捡起来，但是鱼缸碎了，把它们安置在哪呢？人们四处张望，发现只有院子中地喷水泉可以做它们地暂时地容身之所，于是人们把那十几条鱼放了进去。两个月后，一个新的鱼缸被抬了回来。人们纷纷跑到喷水泉边捞那些漂亮的小鱼。十几条鱼都被捞起来了，但令它们非常惊讶的是，仅仅两个月的时间，那些鱼竟然都由三寸来长疯长到了一尺！
鱼缸法则的启示
“鱼缸”法则运用到管理中，就是要求领导者增加各项工作的透明度。各项工作有了透明度，领导者的行为就会置于全体下属的监督之下，就会有效地防止领导者滥用权力，从而强化领导者的自我约束机制。
2、刺猬法则
所谓“刺猬法则”是说为了研究刺猬在寒冷冬天的生活习性，生物学家作了一个实验：把十几只刺猬放到户外的空地上。这些刺猬被冻得浑身发抖，为了取暖，他们只好紧紧地靠在一起，而相互靠拢后，又因为忍受不了彼此身上的长刺，很快就又要各自分开了。可天气实在太冷了，它们又靠在一起取暖。然而，靠在一起时的刺痛使它们不得不再度分开。挨的太近，身上会被刺痛；离的太远，又冻得难受。就这样反反复复地分了又聚，聚了又分，不断地在受冻与受刺之间挣扎。最后，刺猬们终于找到了一个适中距离，既可以相互取暖，又不至于被彼此刺伤。
刺猬法则强调的就是人际交往中的“心理距离效应” 。运用到管理实践中，就是领导者如要搞好工作，应该与下属保持亲密关系，但这是“亲密有间”的关系，是一种不远不近的恰当合作关系。与下属保持心理距离，可以避免下属的防备和紧张，可以减少下属对自己的恭维、奉承、送礼、行贿等行为，可以防止与下属称兄道弟、吃喝不分。这样做既可以获得下属的尊重，又能保证在工作中不丧失原则。一个优秀的领导者和管理者，要做到“疏者密之，密者疏之”，这才是成功之道。
在《从优秀到卓越》一书中，作者科林斯重新解释了刺猬理论。意思是无论狐狸想任何办法来谋害刺猬，刺猬只需要缩起来，狐狸就无计可施了。由此说明一个企业只要找到一个简单有效的发展模式，无论市场和对手发生任何变化，都能轻松应付，获得快速增长。