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烟草系统被很多人称为“金饭碗”工作 , 因为在全国各地都有不同的岗位招聘 , 而每年的招聘时间比较灵活 , 除了校招外还有相应的社招岗位 。 比如说从11月份来看 , 浙江、湖北、广西、黑龙江、福建等地都在陆续发布公告 。
今天贺老师跟大家聊聊烟草的待遇和考情 , 看看具体怎么样 。
学历从大专起步
烟草系统每年招聘场次比较多 , 但学历覆盖比较广 , 大专、本科、研究生岗位都有涉及 。 专业上像管理类、业务类、操作类也都有覆盖 , 所以说每年符合报考条件的人也比较多 。
但如果是应届毕业生、党员、在校期间成绩优秀的考生 , 那么在审核阶段就有一些优势 , 毕竟烟草岗位也是“择优录取” , 更多的是看重一个人的综合实力 。
福利待遇比较多
很多人说公务员的福利待遇不错 , 该有的都有 。 但烟草的福利待遇也不输公务员水平 , 各项保障也是很高的标准 。 比如说五险一金这块 , 按照最高标准缴纳 , 同时还有节假日福利及补贴 , 包括通讯补助 , 高温费、取暖费等 。
在吃饭和住宿这块 , 也有对应的餐补和房补 。 吃饭是单位有食堂供应 , 工作餐是不需要花钱的 。 住宿有统一的宿舍 , 有的地区是一人一间 , 相当于单间的标准 。 除此之外 ,
所以综合待遇上来看 , 转正后拿到1万+问题不大 , 基本上属于公务员有的福利待遇烟草都有 。
【敬业|烟草陆续开始招聘,面向3类人优先录用,学历大专起步!】
工作时长固定
在工作时长这块 , 烟草单位也可以说是大家羡慕的“朝九晚五”工作制 。 每天上班的时间固定 , 到点了就可以下班回家 , 加班的情况比较少 , 而且周末是可以正常休息的 。 这块相对于女生来说就比较友好了 , 因为下了班也可以回家兼顾家庭 , 周末、节假日也可以正常休息 。
总的来说 , 烟草系统在薪资待遇保障上比较稳定 , 现在的考试方式也和公务员类似 , 有笔试、面试、体检政审等环节 , 需要一关一关通过 , 最终的优秀考生才能正式进入单位工作 。 但话又说回来了 , 只要是通过编制上岗的考生 , 干到退休问题不大 。
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