招聘|不限专业限身材？看不懂中铁三局的招聘条件，官方回应越描越黑国企

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高考报考这件事之所以被学生和家长看的如此重要，是因为它直接关乎学生毕业以后的发展，因为想进入发展比较有前景的大企业，学生就得在专业和学历上存在优势。

不管是进入国企还是参加公务员考试，专业和学历都同样重要，公考还可以通过学生的笔试和面试来弥补学历上稍微的不足，但进国企就不一定了。
很多国企单位在选拔毕业生的时候喜欢挑肥拣瘦，都容易在学生的学历和专业上设门槛，不过随着就业环境的逐渐严峻化，这些企业的要求似乎不满足于学历和专业了。

不限专业限身材，中铁三局的招聘条件让人看不懂在老牌国企中，中铁一直是部分专业学生毕业后的首选单位，而这样有责任，有担当的企业，每年也吸纳了大量的毕业生，为大学生就业缓解了很多不必要的压力。
一般这样的企业招聘的时候，学生都喜欢直接参加校招，因为在校招中，这类企业提供的岗位性价比是比较高的，很适合刚毕业的同学，在校招中老师也可以帮着学生多做一些参考。

可是近日中铁三局的一个项目在招聘人员的公告中，一则要求却让很多人看不懂了，这份工作主要招聘文员，薪资待遇在4000元左右，这个数目也比较符合这一岗位的平均水平。
可是引起质疑的是岗位要求中明确表示：女生，五官端正身材好，最好是刚毕业的。这样的招聘要求可谓是十分直白了，不得不引人遐想，好像懂的人都能懂，不过这样的要求发布出来，是不是对学生的一种不尊重呢？

对于一个大型国企来说在招聘的过程中，不限专业却限身材，而且针对的还是女生，大家对于这个企业原来抱有着一种“钢铁直男”的印象，在校园内招聘时，多半会在土木工程，建筑学，力学等专业寻找合适的优秀毕业生人选。
而在这种招聘要求中，可以看出来的是，招聘人员的措辞着实让人感到不舒服，而相关方面的回应，却让人看了之后，觉得更加不理解了。

官方回应越描越黑，原本就在走“下坡路” ，企业真该反思对于这样的招聘要求，那么，中铁的官方回应又会是什么样的呢？有人询问了相关的工作人员，得到的答案是招聘工作人员措辞不当，本意是要端茶递水的，因为外面来的领导比较多。
这样的回应好像心思已经显露出来了，这样的职位作用也不用多说，没有学历的女生，单凭外貌和身材就可以胜任一份这样的工作，好像不用多解释，也能理解其中的含义。

事后，相关工作人员还发布了一则声明，可这样的声明中，措辞和标点的运用漏洞百出，这就让人十分质疑他们的业务能力究竟如何？难道都是一些酒囊饭袋吗？
其实笔者想说的是，关于中铁中间这一类的国企，其实近年来，在招聘时屡屡碰壁，原因有很多，根本不能忽视，其中的主要原因就是内部管理的问题，但企业似乎并没有认真反思。

一般在大学里学建筑学以及土木工程类专业的同学，毕业的时候，对口的建筑类企业很多，但像这样的企业，开出的薪资确实还不错，可让学生止步不前的就是工作的地点与环境。