offer|《offer》为了热度放弃底线，利用“性别话题”引战让人尴尬底线|职场|丁辉|孟非|观众|问题

《令人心动的offer》这档职场观察类真人秀自从开播以来就深受年轻人的喜欢。
毕竟这两年的职场竞争压力实在是太大了，每年的毕业生那么多，真可谓是遍地大学生。
在这样的环境之下，初入职场的年轻人确实需要这样一档真人秀让他们学习一些干货，快速成长为职场老炮。

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当然，这档真人秀除了能让初入职场的年轻人学到一些知识之外，还能给浑浑噩噩混日子的年轻人提个醒。
只要看过上一季的观众肯定都知道丁辉吧！
丁辉的学历背景在所有的实习生中不算出众，但比起生活中的普通人来说，已经是属于“别人家的孩子”系列了。

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即便是丁辉这样的学历和能力，他在职场中也是会遭到碾压的。
经过上一季的节目，相信大家也读懂这个道理了吧！
现实生活中哪来的那么多逆袭，只有上学的时候努力，在各方面都赢在起跑线上才可以。
丁辉属于运气非常好的，他能够遇到这样的平台让自己出名，生活中多少像丁辉一样的人只能慢慢等待机遇呢？

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丁辉离开节目已经一年多了，现在他居然被节目组请到了第三季当观察嘉宾。
试问，谁能有这么好的运气和机遇呢？
看了这一季的李不言同样有这样的感触，读书的时候一直觉得自己的时间很多，当真正进入到职场的时候才发现，年龄已经成了职场入门的绊脚石。

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《令人心动的offer》这档节目的立意非常好，相当正能量。
不过，第三季的热度和收视率明显是不如前两季的，或许这也和职业有关吧！
毕竟医生这个职业比较特殊，医院的拍摄环境也比较受限。

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除此之外，或许和“加油团”换人也有很大关系吧！
上一季的何炅和撒贝宁已经给观众留下了很深的印象，而且在控场和价值输出上也都做得非常好。
这一季突然换人，老成员只剩周深一个，观众的心里自然是会有落差的。

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尤其是在最新播出的一期节目中，负责控场的孟非缺席了。
话说孟非代替何炅之后，观众还没有完全接受，没想到现在就无故缺席了。
作为节目组来说，连一个解释都没有给到，这让观众看得还是有些尴尬的。
毕竟张纯烨也是专业的主持人，这次看她主持也一点都不违和，那孟非只是本期确实还是以后不来了呢？谁都不知道。

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作为一档综艺节目，热度和收视率不行的话该怎么办呢？
相信经常看综艺的观众都清楚，那就是主动制造话题。
在炒话题这一块，有些节目靠剪辑，有些节目则是靠冲突和矛盾。

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《令人心动的offer》这次用的就是制造矛盾最好的方法——辩论赛。