抖音|逗笑我了，高薪、有前景、供不应求的职业教育没人去，你信吗？抖音

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首先声明一点，我并不是职业教育老师。但是对相关的情况自认为还算了解。
最近有一个事情把我逗乐。就是为了宣传职业教育，做了一期节目。节目从各个方面论证职业教育的优势。总结起来就是薪水很高，比大学本科生还要高，并且非常有前景，职业教育的毕业生供不应求，以前是毕业前一年来招人，现在已经提前两年来招人了。
最后画风一转，说现在职业教育虽然重视有各种好处，但是现在学生和家长对职业教育有偏见，所以报考职业教育的人比较少。希望大家让自己的孩子去报考职业教育学院。

我相信这期节目的出发点是好的。但是我很想问在节目中出现的那些宣传职业教育有诸多好处的人，看各位骨骼清奇，说话的时候口若悬河。我就问一句，你会不会让自己的孩子不去上本科，而是去上职业教育学院。咱们也不抬杠，你要是能够让你的孩子放弃二本而去上职业学院，那么我就愿意相信你说的是真的。
现在的职业学院当然不能说都有问题，但是职业学院有很大的问题。如果你不承认这点，那么你无论怎么宣传都没有任何用处。因为现在信息如此透明和公开。你所说的任何事情通过网络都很容易印证。
职业教育的毕业生有没有高薪的？当然有高薪的，但是你说高薪的毕业生不说有高薪工作毕业生的比例。职业教育的毕业生有没有前景，当然有前景，但是你没有说实现前景的方法和过程。职业教育的学生是不是供不应求，当然是供不应求的，但是你没有说供不应求的毕业生的薪水和工作内容。
你宣传的时候，你却把所有的条件连在一起说，好像职业教育的毕业生是高薪，又有前景，又供不应求。这是三件事，但是你混在一起说，好像是一件事。如果真的按照你的说法，职业教育那么好，完全不需要宣传，这种好事一传十，十传百。现在应该苦恼的是怎么扩建校园而不是怎么招生。真实情况是高薪的学生的比例非常低，有前景的过程要经历九九八十一难，供不应求的毕业生的薪水很低，工作内容是打螺丝。
【抖音|逗笑我了，高薪、有前景、供不应求的职业教育没人去，你信吗？】
我以前写文说过相关的话题。现在的职业教育的问题，不在于职业教育本身。而在于社会筛选的实际情况和生源问题。现在职业教育我认为根本就不是学生怎么教育的问题，而是学生怎么培养性格和自制力的问题。按照现在的培养环境和生源条件，你能做到你所宣传的那才是奇迹。
我以前说过一个我认为切实可行的办法，就是入学第一年什么也不要学。由地方武装部从事一年的准军事训练，让学生有自制力，让学生有坚毅的性格，让学生懂得遵守纪律。这一年的时间看起来什么都没有学，但是实际上一点也不会浪费。因为现在的高职学生压根就不是学习的问题。

最后，职业教育发展的方向是没有问题的，宣传也没有问题。但是你再好的宣传也没有实际的效果有说服力。你真的办得好，招生自然就不会有问题。现在没有必要如何如何宣传，现在需要做的是想办法如何把职业教育办好。明人不说暗话，你都看完了，可以不点赞，但是麻烦点个