抖音|逗笑我了,高薪、有前景、供不应求的职业教育没人去,你信吗?

抖音|逗笑我了,高薪、有前景、供不应求的职业教育没人去,你信吗?

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抖音|逗笑我了,高薪、有前景、供不应求的职业教育没人去,你信吗?

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首先声明一点 , 我并不是职业教育老师 。 但是对相关的情况自认为还算了解 。
最近有一个事情把我逗乐 。 就是为了宣传职业教育 , 做了一期节目 。 节目从各个方面论证职业教育的优势 。 总结起来就是薪水很高 , 比大学本科生还要高 , 并且非常有前景 , 职业教育的毕业生供不应求 , 以前是毕业前一年来招人 , 现在已经提前两年来招人了 。
最后画风一转 , 说现在职业教育虽然重视有各种好处 , 但是现在学生和家长对职业教育有偏见 , 所以报考职业教育的人比较少 。 希望大家让自己的孩子去报考职业教育学院 。

我相信这期节目的出发点是好的 。 但是我很想问在节目中出现的那些宣传职业教育有诸多好处的人 , 看各位骨骼清奇 , 说话的时候口若悬河 。 我就问一句 , 你会不会让自己的孩子不去上本科 , 而是去上职业教育学院 。 咱们也不抬杠 , 你要是能够让你的孩子放弃二本而去上职业学院 , 那么我就愿意相信你说的是真的 。
现在的职业学院当然不能说都有问题 , 但是职业学院有很大的问题 。 如果你不承认这点 , 那么你无论怎么宣传都没有任何用处 。 因为现在信息如此透明和公开 。 你所说的任何事情通过网络都很容易印证 。
职业教育的毕业生有没有高薪的?当然有高薪的 , 但是你说高薪的毕业生不说有高薪工作毕业生的比例 。 职业教育的毕业生有没有前景 , 当然有前景 , 但是你没有说实现前景的方法和过程 。 职业教育的学生是不是供不应求 , 当然是供不应求的 , 但是你没有说供不应求的毕业生的薪水和工作内容 。
你宣传的时候 , 你却把所有的条件连在一起说 , 好像职业教育的毕业生是高薪 , 又有前景 , 又供不应求 。 这是三件事 , 但是你混在一起说 , 好像是一件事 。 如果真的按照你的说法 , 职业教育那么好 , 完全不需要宣传 , 这种好事一传十 , 十传百 。 现在应该苦恼的是怎么扩建校园而不是怎么招生 。 真实情况是高薪的学生的比例非常低 , 有前景的过程要经历九九八十一难 , 供不应求的毕业生的薪水很低 , 工作内容是打螺丝 。
【抖音|逗笑我了,高薪、有前景、供不应求的职业教育没人去,你信吗?】
我以前写文说过相关的话题 。 现在的职业教育的问题 , 不在于职业教育本身 。 而在于社会筛选的实际情况和生源问题 。 现在职业教育我认为根本就不是学生怎么教育的问题 , 而是学生怎么培养性格和自制力的问题 。 按照现在的培养环境和生源条件 , 你能做到你所宣传的那才是奇迹 。
我以前说过一个我认为切实可行的办法 , 就是入学第一年什么也不要学 。 由地方武装部从事一年的准军事训练 , 让学生有自制力 , 让学生有坚毅的性格 , 让学生懂得遵守纪律 。 这一年的时间看起来什么都没有学 , 但是实际上一点也不会浪费 。 因为现在的高职学生压根就不是学习的问题 。

最后 , 职业教育发展的方向是没有问题的 , 宣传也没有问题 。 但是你再好的宣传也没有实际的效果有说服力 。 你真的办得好 , 招生自然就不会有问题 。 现在没有必要如何如何宣传 , 现在需要做的是想办法如何把职业教育办好 。 明人不说暗话 , 你都看完了 , 可以不点赞 , 但是麻烦点个