有了行业领域这个坐标 , 我们就可以大致确定自己喜欢的岗位或者工作形式 , 那么在具体的求职中 , 我们就不必拘泥于大企业、好公司 , 而是在力所能及的前提下 , 理性选择那些公司较小、业务不多 , 但是能给我们一份适合岗位的工作 。
03 设计简历 。“适合自己的 , 才是最好的 。 ”工作也一样 。
但对于严阵以待 , 面对着成百上千的求职者的面试官来说 , 对于应聘者的第一印象 , 往往来自于一纸简历 。
所以 , 求职者一定要精心设计简历 , 力求将这个“求职名片”做得引人注目 , 适当忽略掉自己的弱项和缺点 , 突出展现自己的优势和特点 , 尤其是要明确点出那些比较实际的 , 含金量高的成绩和荣誉 , 而将一些一眼就能看出来很“虚”的经历 , 一笔带过即可 。
除此以外 , 装帧精美、图片清晰 , 排版合理 , 这肯定是最基本的要求 。
当然 , 我们还要仔细研读用人单位的具体招聘要求 , 对其岗位需求和工作职责有一个透彻全面的了解 。 还要通过对招聘单位薪资水平的思考和研究 , 在简历中淋漓尽致地体现出 , 自身和应聘岗位之间的契合度 。
毕竟 , 任何一个用人单位招聘员工 , 都是为了能够“招之即来 , 挥之即去” , 在具体的岗位职责上发挥作用的 。
所以 , 大学毕业生在筹备求职面试时 , 在认清自我、职场规划和设计简历的过程中 , 一定要务实、现实和诚实!
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