|真正混得好的高人,都具备这三种高级思维,很难被淘汰

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|真正混得好的高人,都具备这三种高级思维,很难被淘汰

小李在一家技术公司工作了近5年的时间可以算作是老员工 , 但是前不久公司入职一位新主管 , 安排任务的时候出现重大失误 , 导致公司的设备出现了问题 , 可是主管竟然对小李处罚了1000元的罚款 , 对此小李觉得很不公平 , 于是便直接找到老板 , 向老板说明了原因和真实情况 。

第2天这位新主管便被老板开除 , 不少网友都认为 , 作为员工在公司里一定要学会 。 敢于反抗这样一些领导或者是管理者 , 才不会继续变本加厉的欺负员工 。
在笔者看来 , 其实那些真正混得好的人都有以下这几种高人思维 , 所以能够在公司里得到老板青睐 , 更不会被淘汰 。

第一、能够首先认清自己 , 对自己有非常清晰明确的认知 , 大家在进入社会工作之后 , 其实就会看到有很多年轻人在思想上特别幼稚 , 而且在说话做事的时候都不知道该说什么重要的事情 , 根本就没有办法认清自己 , 也不知道自己的能力或者学历到底该去从事什么工作 , 总是在错误的方向和道路上去努力 , 做了很多事情 , 但是却并没有办法取得成功 , 因为他们总是在做各种各样的事情 , 总是在从事各种各样的工作 , 明明这些工作自己非常不擅长 , 可是却一直在错误地努力着 。
第二、不断向高人不断向贵人学习 , 大家如果能够设身处地的为自己考虑 , 其实就应该进入一些高层次的人脉圈子 , 让自己真正干出一番事业 , 其实有这些态度的营销人才能够在社会上认清自己 , 保持一颗谦卑之心 , 不至于让自己盲目的膨胀 , 更不会因为眼前的成就所迷惑 , 因为他们会不断的向前学习 , 不断地向贵人请求更多的建议 , 这样才能够有所成就 。

第三、不服输敢于承认自己的错误 , 能够在错误当中汲取教训总结经验 , 因为他们能够在这些错误过程中获得成长的机会 , 能够大胆的去总结经验 , 开始调整自己 , 反思自己的心态 , 这样就能够解决问题 , 其实大家就是在这样一个慢慢成长的过程中不断的让自己提升 , 而那些高人就会慢慢的让自己的心智更加成熟 , 认清楚自己的实力 , 知道自己想要什么 。
结语:大家对此怎么看呢?写在评论中 , 大家一起交流 。
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