|那些有上进心的人都有这5大表现

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疫情三年，有人在焦虑中度过，也有人在成长中进步。比如有人只知道转发一些负面信息，自己内心惶恐，搞得别人也惴惴不安；有些人会发送正能量的信息，理性对待和处理问题。

这几天，老王都在和朋友们聊疫情这3年的进步。其中一位朋友，是上海一家公司的中层管理者。他说，疫情这三年，钱没有多挣，但也够花。学习进步更快，原来没有时间静下来看书。而疫情期间反而有时间能坐下来看书，还能系统地思考，搞懂了原来不明白的事情。
听完这位职场朋友的故事，老王为他点赞！
老王认为，真正优秀的人不会因为环境的变化而让自己消沉、或丧失奋斗的信心。不管是顺境还是逆境，他们都会有方法有目标地努力。
根据老王多年对职场的观察，老王认为，那些有上进心的优秀职场人都有这5大特征：
1、擅长精力管理，懂得最基础的常识——该吃饭的时候吃饭，该睡觉的时候睡觉。如今这个快速变化的职场，精力对一个人来说比挣钱重要。如果你不会精力管理，你很难做到高效的工作。不能高效的工作，业绩就会被人覆盖，你就很难有出头的机会。

精力管理，用佛家的思想解释，那就是：该吃的时候吃饭，该睡觉的时候睡觉。而现在职场人恰恰相反，该睡觉的时候选择吃饭，导致身体发胖；该吃饭的时候选择睡觉，导致脾胃受损严重。老王认为，如果你不会精力管理，你的青春就会被浪费。学会精力管理，从现在开始吧！
2、听人劝，吃饱饭。那些优秀且上进的人不仅听人劝，还会有自己独到的判断。这类人发展相对好一些。然而，只会听人劝，自己没有判断力的人，最后一样吃不饱饭。有些人喜欢听人劝，但有些人一听到别人劝，内心就开始排斥。从心理学的角度来看，内心排斥的原因是自己内心不愿意接受，而自己又没有能力改变现状，就只能排斥。真正可以改变现状的人，还是很乐于听别人的建议，哪怕别人的建议是错的，他们也会听一听，之后再加入自己的思考，万一别人的建议是对的呢？
3、凡事都用脑子思考，能在繁杂的事情中找到解决问题的突破点，并能努力做到更好。老王很喜欢《教父》里的这句话:“花一秒钟就看透事物本质的人和花一辈子也看不清事物本质的人注定是截然不同的命运。 ” 一眼就能找到问题的突破点，一定是牛人。当然，这需要你有丰富的知识、常识思维和很强的社会实践能力。这三点缺一不可。还有一点很关键——人不能有贪心。如果人一旦起了贪念，就会把自己理性的一面放弃掉，只保留感性的一面，最后只能别人忽悠或欺骗。或者你即使遇到问题，并看透问题，也无法找到解决的方案。

4、努力，努力需要坚持，更需要自律。自律不是过着苦行僧的生活，而是用来克服自己的惰性。努力，人人都说自己努力了，那么，到底什么是努力呢？老王认为，努力就是你要有方法且自律的坚持。什么是方法呢？就是你解决问题的思路。如果你遇到问题，连解决问题的思路都没有，你是无法解决问题的。解决问题的思路是在你平时参与社会活动积累的经验。这个能力很难在短时间内靠学习补充。所以，功夫在平时。