有色眼镜|从“失败车企”出走的打工人求职看到了“有色眼镜”的存在

有色眼镜|从“失败车企”出走的打工人求职看到了“有色眼镜”的存在

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有色眼镜|从“失败车企”出走的打工人求职看到了“有色眼镜”的存在

道哥说车原创 文/听风吟
“一不小心踏进某能汽车的坑 , 欠薪、欠社保 , 各种被欠 。 简历上有了某能汽车的工作经历 , 再求职也是各种被拒 , HR:宝能的不要” , 近日脉脉中有网友发帖讲了这样一个小故事 。
没有就此消沉 , 没有痛斥环境 , 这位网友对这段经历的看法是:“仔细盘点过后 , 发现也是有收获的 , 经历了宝能的工作后 , 调整心态的能力明显增长了一个段位 , 不会轻易的焦虑 , 只有不断的努力 。 ”

无法否认 , 中国汽车工业在最近两年是群雄逐鹿的盛况 , 但同样也有不少车企在逐鹿的过程中马失前蹄 , 或就此消亡或吊着一口气暂时难有作为 。 而从那些“失败”车企中走出来的人也不得不被迫乐观成长 , 将那段带给他们麻烦的经历当作收获 。 可既是被迫 , 又怎会乐意“离职前经历欠薪 , 求职中看到有色眼镜 , 任职中背井离乡”的生活呢?
踏坑后求职受阻 有色眼镜真的存在
上述网友帖子中的宝能汽车不是近两年唯一一个遇到窘境的车企 , 当然这位网友也不是第一个因履历上某段经历求职不畅的打工人 。

犹记得在恒大汽车出现危机的那段时间里 , 也有网友晒出了自己与路特斯科技HR的聊天截图 , “恒大我们禁招”几个字正如上述的“宝能的不要”几个字一般冰冷 。 据曾就职于恒大汽车的员工透露 , 确实有同事在求职过程中遇到了这种情况 。
无独有偶 , 曾在失败的造车新势力工作过的员工们也有遇到这样境况 , “虽谈不上总被拒之门外 , 但同事们求职过程普遍不太顺利” , 曾就职于赛麟汽车的员工表示 , “外面对失败公司出来的员工都戴有色眼镜看” 。
世人的悲喜或许大多并不相同 , 但那一定是没有经历过类似的事情 , 对于那些好不容易从窘境中的企业走出 , 经历了欠薪、欠社保等风波的打工人 , 在求职过程中总容易想起一句“公司出事 , 普通员工是最倒霉的” 。
有背井离乡 有转投他行
“失败企业对个人求职影响很大 , 有些主机厂直接不要履历上有黑点的求职者 , 即使能力够强 , 企业有意招聘 , 也要压工资” , 一位曾就职于消逝的新势力造车厂的研发人员对《道哥说车》编辑表示 。 而这也表明了 , 即便他们有了求职的机会 , 但也不是尽如人意 。
这位研发人员最终并没有转行 , 而是来到了一个如日中天的自主从事整车性能研发的企业 。 只不过 , 看似“乔迁”的背后是也充满了坎坷 , “面试了5轮 , 要不是看上技术和能力 , 肯定是不会要的” , 该研发人员如是说 。 与此同时 , 这位研发人员的上班位置也从家门口到了另一个城市 。
这位研发人员回忆道:“其实当时也有很多造车新势力让我去 , 但我不敢去了 , 厌烦了三天两头为了公司是否能存活下去而操心 , 稳定就好 。 ”

有人背井离乡 , 有人则转投他行 。 一位曾就职于赛麟汽车的员工对《道哥说车》编辑透露 , 其从赛麟汽车离开时曾前往另一家造车新势力爱驰汽车求职 。 当时爱驰汽车招聘人员给这位前赛麟汽车员工提了个醒 , 大概意思是:爱驰汽车也是造车新势力 , 你们才从赛麟汽车的风波中走出来 , 还敢来造车新势力?不怕才出狼窝又进虎口吗?
“我当时没明白怎么回事 , 现在想来原来是劝我知难而退 , ”这位曾经的赛麟汽车员工 , 最终转行 , 进了医疗行业 , 由于职业生涯背景还好 , 仅有一个黑点 , 所以工作还算顺利 。