资治通鉴|《资治通鉴》职场智慧：三家分晋背后的上位逻辑，就这3个关键词( 二 ) 晋国|司马光|古人智慧

你如果瞎捣乱，还会给高层领导留下不好的印象，没准还会趁机收拾你，所以，就算你能力到位了，实力强大了，也要有一个自己的名分，有了名分，你就可以插手权力之争。
小三再得宠，也只是小三，没有名分，根本没有资格分家产。这就是名分的重要性。
同理，在职场也是如此，没有名分，你就指挥不动同事，名不正言不顺，做事也容易四处碰壁，随便一个小领导都能给你脸色看。
这三点就是普通人上位的捷径，当然一切都是以你的能力为前提。

这是我们《资治通鉴》中的职场智慧。
《资治通鉴》其实不应该只是管理者读，普通的职场人更应该读。
元代著名学者胡三省说得好：“为人君而不知《通鉴》，则欲治而不知自治之源，恶乱而不知防乱之术；为人臣而不知《通鉴》，则上无以事君，下无以治民。 ”
我认为，作为一个普通人、职场人，更应该读一读《资治通鉴》。它也会告诉你背后的一些职场智慧。只要我们深入去读去思考，就一定能带来一些有价值的启发。
比如说，你可以知道领导是怎么想的，你可以知道领导的立场和观点，一方面可以帮助你更好地跟领导相处，另一方面，可以让你识破领导的套路。
即使将来你做管理，也会知道如何跟下属相处。
读《资治通鉴》，我们也可以总结出历史人物的得失，里面有明哲保身之道，有谋略斗争之策，也同样可以蕴含人际交往的智慧。这就是我们读《资治通鉴》的目的。从不同的角度，读出不同的思考。
【资治通鉴|《资治通鉴》职场智慧：三家分晋背后的上位逻辑，就这3个关键词】