阿里大咖轻描淡写:62万公积金,不过是小额而已!

阿里大咖轻描淡写:62万公积金,不过是小额而已!

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阿里大咖轻描淡写:62万公积金,不过是小额而已!

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最近 , 一位来自阿里巴巴的员工在社交媒体上分享了自己的公积金账户情况 , 显示余额高达62万元 , 虽然曾提取部分用作房屋首付 , 但他轻描淡写地将其描述为“微不足道的小额” , 这引起了网友们热烈的讨论 。
一位网友调侃道:“你家的蚊子真是不一般 , 这在我们这小城市能买套房了 。 ” 另一位网友则评论道:“可能对于他来说 , 每月9288元的公积金真的只是小钱 。 ”众所周知 , 阿里的公积金缴纳比例达到12% , 今年杭州地区的缴纳上限已经调整至9000多元 , 几乎接近万元 。 这意味着 , 按照这个缴存额度 , 员工及公司每月各自缴纳约4500元 , 从而推算出其月均收入约为37500元 , 年收入则达到45万元左右 。

有网友感慨道:“在职场打拼多年 , 却发现自己的工资还不及别人大厂员工的公积金多 。 ”近期杭州公积金缴存上限的调整 , 尤其是大厂员工接近万元的公积金 , 与很多人的月收入形成鲜明对比 。
不过 , 也有人认为 , 高额的公积金是那些员工所在位置的应得回报 。 选择正确的行业 , 进入一流的公司 , 成功自然水到渠成 。 关键在于正视自己的实际情况 , 发展个人核心能力 , 思考如何努力以获得高收入 。 【阿里大咖轻描淡写:62万公积金,不过是小额而已!】在阿里 , 能有45万年薪的员工通常职级不低 , 至少是P5级别 。 对于很多职场人来说 , 公积金就像是被迫储蓄 , 几年下来 , 会积累成一笔可观的数目 , 尤其在买房时尤为明显 。
诸如腾讯、阿里、字节跳动、百度、亚马逊等大厂 , 公积金的缴纳基数和比例普遍较高 , 都在12%左右 。 而像网易、京东、华为、大疆等公司 , 虽公积金比例略有不同 , 但整体福利待遇依然优厚 。
但公积金仅是衡量公司福利的一个方面 。 一些公积金缴纳较低的公司 , 可能会提供更高的基本工资 。
比如一位平安银行员工分享的北京住房公积金提取申请 , 提取金额高达88万多元 , 十几年的积累成为了购房的首付 , 利用公积金贷款购房还能享受更低的利率 。
互联网行业一直是高薪的代表 , 吸引了大量优秀人才 。 这得益于互联网技术的迅猛发展和数字化时代的到来 。 需求激增的互联网企业渴求具备创新思维和技术能力的人才 。
高薪水不仅吸引了工程师、设计师 , 还有市场营销、数据分析等多个领域的专业人才 。 互联网行业的快速发展也意味着竞争加剧 , 企业为了留住人才 , 提供了高薪、丰厚的福利以及晋升和创业的机会 。
但高薪并非互联网行业的专利 , 在其他行业中同样存在高薪的机会 。 关键是个人的能力和职业规划 。 在职场中 , 提升自己的职业价值比单纯的薪酬更为重要 。
无论你在哪个行业 , 职业发展和财务规划总离不开坚实的基础和明智的决策 。 在职场的风云变幻中 , 不断学习、努力和前进 , 迎接挑战 , 抓住机遇 。