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说到稳定的工作 , 公务员是大众呼之欲出的“铁饭碗” , 每年公务员考试的人数都会增多 , 竞争力可想而知 。
尤其是这两年受疫情的影响 , 让更多的人意识到稳定工作的重要性 , 2021和2022年的公务员考试难度大幅度提高 , 让众多考生苦不堪言 。
2022年乡镇公务员招聘标准有变化 , 新增三不限岗位 , 专科生有福了公务员分为城市公务员和乡镇公务员 , 城市公务员的竞争力非常大 , 有些岗位甚至出现1:100的报名比例 , 并且公务员的标准本身就更高 , 大多数岗位都要求本科学历 , 年龄限制也十分严格 。
公务员主要分为国考和省考 , 国考的难度相对来说比省考大 , 适合学生的岗位数量非常少 , 能成功上岸需要付出更多精力 。
不过乡镇公务员的报名人数比较稀少 , 不少岗位很少有人问津 , 2022年在相关部门的政策扶持下 , 乡镇公务员新增加“三不限”岗位 , 吸引很多同学的注意 。
“三不限”指的是不限专业 , 不限户籍以及不限学历 , 没有这三方面的因素限制 , 同学们的报考难度小很多 , 无论你是不是本地人 , 无论你是专科学历还是本科学历都可以报考对应岗位 。
往年有很多同学都会因为是专科生 , 最终无奈放弃公务员岗位竞争 , 还有一部分同学因为所报专业与自己的户籍发生冲突而无法报考 。
自2022年之后 , 乡镇公务员的限制条件放宽 , 对专科生是一件特别有利的事情 。
乡镇公务员受到冷落的原因?很多人不理解 , 既然都是公务员 , 为什么乡镇公务员会出现部分岗位无人报考的现象?
其实原因主要有两点 , 第一点是乡镇公务员的工作条件比较艰辛 , 很多大学生都是家长手心的宝 , 娇生惯养之下的他们难以适应艰苦的生活环境 。
而且他们每天需要负责的工作非常繁杂 , 难以做到按时下班 , 甚至连按时按点吃饭也是难以实现的事情 , 在这种工作压力巨大的条件下 , 很少有人愿意投身到乡镇公务员中 。
第二个原因是当代很多大学生无法意识到自己真正的实力 , 他们向往高端的工作环境和氛围 , 对大公司情有独钟 , 却忽视自身的实力问题 , 最终无法被大公司录用 , 而又十分抗拒和轻视乡镇公务员的基层工作 。
其实此次公务员扩大招生对大学生来说是一个契机 , 特别是专科生 , 在就业方面和本科生相比本身具有一定劣势 , 如今学历不受限制 , 同学们可以踊跃报名 。
报名成功后 , 考生在备考的过程中要全力以赴 , 脚踏实地提升自身知识储备能力 , 增加被录取的几率 。
公务员的政审条件十分严格 , 考生需要提前了解报考公务员 , 除了要在笔试和面试环节中取得优异的成绩之外 , 更重要的是需要通过严厉的政审环节 。
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