教师|审计案例——“我很忙，找别人吧”，职场中哭忙的人，真的忙吗？( 四 ) 招聘|安徽

就算不对账，你们自己不应该清楚成本是多少吗？显然李忙忙没做到，再深究，她是觉得没必要整理，反正早晚要对账的。

报告内提出问题
我们自然将发现的“财务管理问题”写入审计报告，如：台账未及时整理，成本数据不清楚，资料保存不完整。
这些都是事实，李忙忙也不会睁眼说瞎话：不承认。
但是，李忙忙深谙“会哭的孩子有奶喝”的道理。
在审计沟通会上，她一直说：“天天忙得屁股不着地儿，人员配置的又少，平时活儿根本忙不过来，不可能面面俱到，说我们做得不好，这能怪我吗？换个人来也一样！”
我们只回复：“忙不是理由！再说，合同台账是最基础的工作，哪个公司的财务会不做？”
后来，她又在集团领导面前不停抱怨：“他们业务多，得多配个人，不然活儿都干不完，审计还天天说她们没做好！”
表现的委屈之极。
最基础，最重要的工作没做，是因为“忙” ，我没想到她居然能说得这么“心安理得”？

虽是小事儿
就算写入审计报告，也不影响她的绩效，我们也只是建议提升管理，并没出具处罚建议。
但她还是一直不依不挠，缠着我们让修订《审计报告》内容，不要写得那么尖锐。
意思是，要把她们“很忙”的原因写进去。
果断地没答应。
要是真得忙，我们自然不会吝啬这一个“忙”字，但她真得忙吗？
我特意让人对比了，李忙忙负责的项目公司和其他项目公司，平均一个月的财务记账凭证数量，她比另外几家子公司的“财务凭证”数量少很多。
这个是最能量化财务人员工作量的数据啦，我把对比结果发给她看，她一直没回音儿。
很多人都会说：“财务做凭证方式不一样，她们的凭证多是合并着做的？数量少但业务多啊”
这个理由连李忙忙自己都不敢说。

想起一个小故事！
那些天天加班的人？真得能忙到天天加班吗？当然，不排除确有一部分人会真的忙。
我曾经呆过的一个公司，办公楼三楼与老板在同一层。
老板在，办公室里能“灯火通明”到晚上九点、十点！
老板不在，一下班，办公室秒变鬼屋，空荡荡的，了无人迹！
一群会表演的人！也造就了虚伪的企业文化。
除了卖力表演“很忙”外，这中间还涉及一个“效率”问题。
这一项是很多“大忙人”绝对不会承认的，用一个小故事举例：
一位年迈的老太太要给外孙女寄《新年贺卡》，她用颤巍巍的双手，花了1个小时选卡片，又花了1个小时准备祝福语，又花了1个小时写贺卡，再慢腾腾地将贺卡送到指定邮箱。
她整整花了一个上午，完成了《新年贺卡》的邮寄。
但是，一个正常人，只需要花10分钟就把这些事给做完了，甚至在做其他事情的同时，顺手把这件事儿给捎带啦！

外婆忙吗？
确实很忙！
这说明什么？说明了那一帮子天天说自己“很忙”的人，实在是太“悠闲”啦！有一点儿小事儿做，就觉得很忙！
同时，他们办事效率太低了，越是效率低，就越显得忙！
不知道诸君身边有李忙忙这样的“大忙人”吗？
还有，对付天天嚷嚷着“我很忙”的人，有什么好的办法吗？
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