招聘|4大行业陷用工荒，月薪过万却“没人问津”？没事做的可以试试工人|用工荒

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文：华夏
国家统计局和就业统计局撰文表示，我国当前就业形势保持稳定，仍然面临挑战和压力。 2022年高校毕业生1076万人，比上年增加167万人，规模和增量创历史新高；最近不同市场机构对大学毕业生的调查显示，大学毕业生选择国有企业和公务员作为他们求职的首选。

受疫情或政策的影响， 2021年初民营企业受到很大冲击。为了节省资源和开放流程，所有公司都选择了裁员。相反，公务员的工作完全没有受到影响，仍在逐步进行。有人说，在公务员工作中，只要个人没有严重问题，除非个人自愿辞职，否则不会被解雇。因此，我们经常把公务员的工作描述为“铁饭碗” 。
但能考上公务员的人毕竟是少数，大部分人还是要面对现实。并且随着社会的发展，人们生活水平的提高，智能手机和移动支付的普及，人们的生活方式发生了翻天覆地的变化。人们的思想也在变化，尤其是在工作中。如今，年轻人在工作中变得越来越挑剔，要求也越来越高。

许多大学生抱怨很难找到工作。事实上，有很多工作，但他们找不到自己想要的工作。双向“面试”使找工作和招聘员工变得困难。为了打破这一现象，许多企业提供诱人的福利，比如月薪超过1万元，包吃包住、员工保险，甚至参与公司的年终分红。如今就有4个行业，月薪不仅可以过万，还很“缺人” 。
护理行业
我们都知道如今是老龄化社会，那么老龄化到了什么程度呢？从第七次人口普查开始， 60岁以上的老年人已超过2.64亿。此外，预计未来老年人的数量将继续增加，这是护理行业快速发展的“标志” 。 58同城大学发表的一篇文章写道：目前，中国约有4万所养老院，其中有200多万老年人。

然而，在如此多的养老院中，工作人员只有37万人，而老年护理人员只有20万人左右，这无疑证明了这个行业“缺乏”工作人员。同时，这份工作的薪水绝对不低。在10月14日的一次采访中，有媒体提到，深圳普通老年护理护士的月薪约为1万元左右。
建筑业
如今的建筑工人一般都是60、70后， 80、90后很少。建筑工人的工资也很高，每天高达500元。但这笔钱并不像预期的那么容易得到。工地上的工作通常很辛苦。夏天的时候要被太阳暴晒，冬天的时候寒风打在脸上，一般人都撑不住。

如果建一栋很高的建筑没有电梯。一层一层地爬楼梯，建造楼梯。有些建筑有30层楼高。不仅如此，施工现场工作非常危险。在高处，砖块随时可能掉落。楼层低一点还好。一旦楼层过高，很有可能成脑震荡或植物人，此外，这里的工作不稳定，很容易拖欠工资。如果承包商的资金不够，周转不过来，可能会跑路，承包商拿不到钱，工人也拿不到钱，所以这一切都是徒劳的。
货车司机
根据官方数据，中国每年的道路运输货物可达到330亿吨，这可以说是一个巨大的需求，而被需求者就是货车司机。然而，根据中国物流与采购联合会的数据，中国只有2000万卡车司机，可以说是“供不应求” 。