|以找工作为例：给大家分享一个解决选择困难综合征的解题方法

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坐标郑州，从21年12月份到现在，一直处于失业状态。
简历投了好多个，一直也没找到一个相对满意的工作。
不是五险一金不全，就是工资低，而且基本都是单休。反正是挑挑选选，总有各种不满意。

我曾一度感慨，在郑州找个像样子的工作太求难了！

今天和朋友聊天，使我受到了很大启发。
朋友知道我我现在还在家窝着，上班的意愿还不是很强烈。
给我剖析了我现在的心理过程，我觉得确实是这么回事儿！

一定有不怎么辛苦或者能躺着赚钱的手段存在着；
我能力还是不错的，即便我能力有些地方还不够，但总体上比一般人要好不少了，这个机会我可以把握住。
我去找工作，以第1条为标准，去度量，不符合的自然不去。
这种工作不好碰，干脆在家里一边带孩子，一边无心插柳地去寻找，找不到是因为我没有花100%的时间和精力去寻找。
只要我不去工作，我第1条的假设就不会错。这个愿望早晚能实现。
我若去工作了，就必须面对现实，很可能和第1条无缘。
因为找的次数越多，面试20 30次了，于是第1条越来越迷茫，干脆不怎么去找工作了。因为越去找，越发现第1条是假的。
我不能用我的实际行动来推翻我的假设，这样显得自己很失败很无能
你会陷入一种对生活的不确定性和怀疑中。有些决定就更不敢下了，甚至离得近了，就慌得一批，赶紧转移一下注意力！

有点儿类似于猴子掰玉米的问题了，放到找工作上这个事情可以这样做！

不能盯着你30分面试中最好的那个。而应该把工资，福利，休假，位置，上下班时间。根据自己的情况进行权衡打分。
【|以找工作为例：给大家分享一个解决选择困难综合征的解题方法】取30个面试通过的单位打分的平均值。。。其实这个就是市场基本面了。
从第31个开始，若有合适的。超过基本面的。就要立刻拿下。
这个问题不只适用于跳槽找工作，对于相亲等让人头疼的不得不进行的多选一问题也相当实用！

在那些会出现顾此失彼的需要快速决定的诸多选择中，这个解题思路虽然不能保证获得利益最大。
但是这应该是相对可行的解决方案了！起码不会到最后弄一个最坏的结果不是？