pua|拒绝职场PUA，也拒绝捧杀 pua

职场上会遇到PUA ，也会遇到捧杀。

年轻的职场人，面对前者有天然的反感。不多几次，就能回过神来，并且作出反应：回怼、反击，或干脆拍拍屁股走人。面对后者，却常常甘之如饴，很难察觉到隐忧。 ——这也难怪，谁会拒绝被夸奖，被表扬，被抬高呢？一个见面就捧，对自己十分肯定的人，又有谁会不喜欢？
不能否认，这其中有各人自己的原因。尽管在外面表现出来，有高调自负，也有低调谦虚。但人在潜意识里，对自己总是会高看一眼。都看得到的优点，多添几分颜色。对自己的缺点，加上一点包装。明明就是能力不足，却被包装成不屑一顾。明明就是胆小怯懦，却安慰自己是小心谨慎。这时候，听到几句捧，正是一拍即合。
和有深度的肯定或批评相比，职场上能听到的，更多是漫不经心的“好话” 。
一方面，真正的好话，是有门槛的。从我们自己的角度，固然要尽量说好话，不要动不动就口出恶言。但芥菜树下看，好话的要点，在于真，而不在于词藻。而求真，需要付代价。如果失了真，那么有些情况下，情愿闭口不言。
另一方面，职场很现实。很多人关注的中心，始终是自己。其他的东西，很多就无所谓。你喜欢听好话，那就把好话都送给你。管他真不真，假不假。说几句漂亮话，又不需要多花费什么。因此，当我们听人说话的时候，需要辨别真假，是否捧杀。
【pua|拒绝职场PUA，也拒绝捧杀】那些漫不经心的“好话”当中，并没有多少是真的赞美或认可。真正的认可，建立在客观事实的基础上。工作上，很多东西都能看得到，也能量化。以此来认可，毫无争议。而那些漫不经心的好话里，堆砌了太多的形容词和虚词。要是听的人当了真，以为实情如此，那就是捧杀。
“好话”太好听，把人捧得那么高。高到听的人以为，自己真的已经到了那个高度。实际上几斤几两，我们或许不清楚，对方却看得明明白白。捧杀的游戏，越捧越高。直到有一天，不得不面对现实，唯一的结局，就是摔下来。
捧杀的动机，无非就几样。有时候，就是纯粹不想得罪人，随口说几句好听的话。说的人并不当真，听到的别人，也不当真。但说的对象，却当得真真的。这种被人捧杀，是自己糊涂，怪不得别人。也有一些捧杀，是刻意为之。逢迎你的想法，用好听的话，打造出一个你情愿相信的假象。从而影响你的认知，对自己，对他人，对环境，产生了误判。而这个结果，是他想要的。需要留心的，其实是后者。
这里不是说，事事都要去怀疑别人的动机。没有必要，而且很难。能做的，是以事实为依据，看他的内容真不真。好听不好听，问题不大。如果虚无缥缈的东西太多，那就不要听。更不能当真，当了真，人就飘了。飘得太高，就很难适应脚踏实地的状态。
喜欢这样说“好话”的人，离他们远一点。要是物理上离不远，至少在心态上给自己做一层过滤。捧杀的话一来，就闭嘴，不做任何的回应。对方得不到想要的效果，觉得无趣，也不会继续表演。
其实归根到底，还是那四个字：实事求是。
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