很多员工为了取得他的认可 ， 也学会了阿谀奉承 ， 嘴上讲的和心里想的不一样 。 而一个企业的管理者 ， 最基本的人格素质就是“尺度”的把控 。 没有底线 ， 就是没有做好付出自我牺牲的准备 。
一个真正的强者 ， 不仅要具备完全、能实事求是的勇气 ， 还要时刻相信自己能力 。
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