白百何|为什么00后只找双休的工作？00后的回答，不止听说过一次了刻板印象|全职妈妈|我们的婚姻

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当下，各行各业竞争相当的激烈，随着社会的发展，想要找到一份稳定的工作可以说是相当的难了，尤其是一份有双休的工作，基本上是每个已经步入职场的人们想都不敢想的事情，但是，随着现在职场不断的年轻化， 00后开始逐渐的步入社会，而面对现在的职场， 00后可以说是当下职场的一股清流。

我们都知道，现在工作竞争是相当的激烈的，为了能够找到一份好的工作，很多的大学生们不得不去提升自己的学历来增加自己在职场中的优势，而且现在对于很多的企业来讲，加班甚至以及成为了常态，准时放假有时都很难达到，更不要提每周双休的工作了，可以说是难上加难。

但是在当下的职场中，偏偏有这样的一群人，他们对于职场上的现状并不表示妥协，甚至还是扬言，不是双休的工作不会选择，这群人就是00后人群，曾经有个HR面试一个00后，在提到我们公司是单休的时候， 00后直接放话，早知道是单休就不会浪费时间来面试，我只找双休的工作，而这样的回答， HR已经不止听说过一次了。
很难想象，在工作竞争压力如此之大的当下，这群00后的孩子们还是那么遵从自己的内心想法，而对于HR来讲，则是更加的无奈，毕竟企业是需要输入一些年轻的血液的，而公司的制度根本找不下这些00后的学生们，所以在找工作难的当下，企业也出现了一种招工难的现象。

而对于为什么只招双休的工作，有00后做出过这样的回答，双休那就意味着平均上两天半休息一天，而单休则是上六天休息一天，一年算下来就要多工作将近一个月，这对于00后来讲显然是不能接受的，而且工资待遇方面也并不会高出太多。
在这方面， 00后对于这笔账可以说算的是相当的清楚了，现在基本上很多的00后并不会被生活所迫从而妥协，所以对于这群人来说，面对公司的不合理，也不会选择妥协，此外，单休和双休的差别其实还不止于此。
【白百何|为什么00后只找双休的工作？00后的回答，不止听说过一次了】
我们平时工作一周之后，基本上在家休息的时候就能感觉出来，双休的工作在家休息一天之后，还有一天的时间可以去学习，玩耍，放松，而单休的工作，好不容易工作了一周，在家睡了一天，第二天又要去上班了，可以说，对每个人都是相当的疲倦的，也难怪这些00后不会去妥协了。
但是，总的来说，现在大部分的企业还是单休的制度，对于00后来讲，要么只能妥协，要么就得去选择国企和考编制，而这两条路也并不是好走的，所以，对于00后来讲，要面临的压力还是挺大的。

最后笔者想说的是，我们当下最重要的目的就是为了提升自己，充分的展现出自己的价值，当然，自己身心健康愉悦也是相当的重要的。
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