智联招聘|央企招聘有新标准,不考虑本科以下也不要专升本,网友对此很认同( 二 )



看似不公正的待遇 , 但网友却十分赞同这个决定对于很多学生来说 , 这项政策对自己是不太公平的 , 同样身为学生 , 为什么自己就要受那么多的限制?学历真的有那么重要吗?上班后难道不是看个人能力?但是在这个学历至上的年代 , 没有学历真的不行 。
很多企业在招聘的时候 , 也会把学历卡的很严格 , 如果学历达不到 , 即便是再优秀都不会录取 , 这让不少学生抱怨道:如果企业只是给研究生和顶尖学府配置工作 , 那么专科以及专升本 , 还有必要读下去嘛?

不少网友针对这个话题展开讨论 , 在部分人眼中 , 他们并没有觉得这项政策有什么不妥 , 相反很支持 , 大概觉得国家需要优秀人才 , 这些人才的学历和基本素养一定到位 , 否则到了工作岗位上也不会认真工作 。
也有网友表示 , 学历本身就是一种自我优秀的证明 , 专科生就是不如高材生优秀 , 人家四年有在好好学习 , 可专科生大多都是玩了三年 , 脑子里没有任何学习的概念 , 所以怎么公平?又怎么一视同仁 。

但是也有人表示反对:专科生不努力也不会有想法专升本 , 而专升本也是有难度的 , 国家提倡学生提高学历 , 但毕业后又不被重用 , 到底意义何在?
在笔者眼中 , 专升本的学生确实有在好好努力 , 他们的努力成果不应该被嘲笑 , 只要有一颗积极上进为自己拼搏的心 , 都是可取的 , 所以他们的努力应该得到认可 , 不能被否定 , 更是不能被冷嘲热讽 。

只是学生们要找到一条适合自己发展的出路 , 而且很多专科学生的未来发展也都不错 , 因此学生要更努力 , 切莫自暴自弃 。
今日话题:你怎么看待这一招聘情况?欢迎留言讨论 。
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