招聘|企业招聘薪酬报告出炉，上榜职业月入过万，3大职业成“王炸”( 二 ) 招聘

除了这些工作以外，金融行业、科研工作或者是与人打交道比较多的行业，都是有各自的工作压力，所以他们能够拿高薪都是用实力拼出来的，有些甚至还要拿身体健康去换。
在笔者看来，学生们在羡慕他们的高薪之余，也要看到背后付出的汗水与辛苦，毕竟有些行业和专业不是一般人能玩得转的，学生可以选择高薪职业对口的专业，但也要做好应对激烈竞争的心理准备，否则平平无奇的水平也是很难拿到高薪的。

薪资标准仅供参考，但能看出人才需求趋势，对学生专业选择有帮助任何行业都不可能都是高薪的，而这份薪资标准也只不过是一个平均数，数据统计也不是特别全面，仅供学生参考，但是从薪资标准上也能看出一些端倪来。
就比如人才需求的类型大致就可以分析出来，大多以高端技术类为主，也就说比较偏重于理工科方向，那么想要从事这些工作的话，学生就要报考相关的专业，比如计算机、通信、电子以及医学研发等专业，这样专业对口的情况下，能力再强一些就很容易拿高薪。

当然这并不意味着报考其他文科专业的学生就拿不到高薪，还是要看学生的专业能力和水准，所以选择好专业之后就要认真学习，将专业知识学精学透之后，有条件的还可以提升学历，这样日后就业选择也会更多。
【笔者寄语】职业与职业之间也存在着高低落差，就算同一份职业也会有薪酬的差距，所谓“有多大能耐拿多少工资” ，学生想要获得高薪工作，既要选对专业，也要有与之相匹配的能力，两者缺一不可，学生把握住这两点就能够最大限度地发挥自身价值，从而迎来人生的“高光时刻” 。

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