干工作就像穿鞋,只有适合自己的才是最好的 。选用市教育局直属学校聘用制教师还是乡镇编制教师,肯定是因人而异的 。有人适合选前者,有人适合选后者 , 各有优劣 。
下面从六个方面比较二者优劣:一、工作稳定性 。乡镇编制稳稳的事业编 。即使五年一聘 , 只要不犯法 , 不消极怠工 , 就不会解聘 。市直聘用制 , 其实不算正式编,其稳定性很难说 。乡优 。二、工资收入 。乡编有五险一金,比市聘用制教师高 。有乡镇补贴,目前是每年五千到一万的样子,可能还会有点加 。总之,工作收入应该不会比市聘教师差 。乡优 。三、工作压力 。乡村的生源不断减少,每班人数呈逐年下降趋势 。小学班额,偏僻学校小则几人 , 多则达三十来 。中心校小则二十余人,一般三十多人,个别大班四十多人 。初中则为三四十人的样子,小班是绝大多数,大班过去有过,今后可能超额就会拆开,几乎全是小班 。生源素质虽然欠佳 , 但检查不会比城里多,总压力比城里略少 。乡优 。四、其他收入 。过去城里教师的其他收入就是补课,现在铁令不准补课,那城里教师的其他收入也没了源头 。乡村则一直没有补课收入 。应该齐平,但可能有其他因素,姑且算作城优 。五、工作环境 。乡村学校现在校园环境改观很大 , 但比城市差 。人文环境,乡村比较差 。由于乡村工作人员少,部分乡村教师只能在城市找对象,两地分居 。即使每年多赚两三万元,也会交通中消耗,等于没有增收 。组建家庭也比城里差 。但如果夫妻双方均在乡镇工作,自己又是教师,孩子的教育还是不成问题 。但如果长期两地分居,矛盾多多 。城里聘任制教师 , 女生还好说,男生在组建家庭上也没有多大优势 。综上所述,城优 。六、发展潜力 。这要看各人的才能和机遇了!如果你非常有才,是金子在哪里都会闪光 。在城市,有才之人迟早会入编!甚至再考入公务员什么的 , 都有可能 。说定十年后你已是市教育局长了!但有才之人,在乡村的出息也是一样,仅仅起点不同而已 。但才能一般般,在城里一辈子,基本上走不出聘任制教师的圈 , 甚至不上反下;在乡村也不出乡村教师的圈,但一般不会再下 。除非你违法乱己、干违背师德的勾当 。还有,乡村教师每年都会择优考入县城,入县后,就是正式编制教师 , 并不是聘任制 。优秀乡村教师入市也可能 。入市后也是正式编制教师 。综上所述,乡优 。
从上述六个方面比较,乡村有四项占优势,城里有两项占优势 。所以,一般情况下,还是选乡村编制教师稳妥 。但如果你本身老家在某城,你的对另一半在某城,你在某城有人脉等优势 , 那你还是先选某城聘任制教师吧!回答供参考 。
【教育局招聘的教师有编制吗 县教育局招聘的老师有编制吗】答:市教育局聘用教师和乡镇编制教师形式基本都相同 。一般要求人员学历上是大学本科以上 , 必须要有热爱教育,敢于创新,爱护学生,愿意献身于教育事业 。甘为人母 , 踏实地工作,有高尚的勤操,愿意去为教育事业奋斗终生 。
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