该如何拒绝同事的使唤出点非原则性的差错 _原则性

在职场上总是有些老好人，为了能够维持好和同事之间的关系，不管同事使唤自己做什么都心甘情愿，可是你的心甘情愿不仅不会得到同事的认可，反而会让他们肆无忌惮的欺负你，那么在职场上该如何拒绝同事的使唤？
学会拒绝不合理的工作
很多时候同事找你帮忙，都是自己的工作没有做完，但是你有没有想过为什么偏偏找你不找别人呢？很有可能就是觉得你不懂得去拒绝别人，是个好欺负的人。

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【该如何拒绝同事的使唤出点非原则性的差错】乐于帮助人是一件好事，但是职场很现实的，有谁会记得你的好呢？别人都认为这是你应该做的，所以职场上一定要学会拒绝同事交代给你的事情。
拖延时间
这个方法用来对付那些死缠烂打的同事最好不过，当他有事情使唤你的时候，你可以先口头答应他的要求，并表示先完成自己的事情再抽空帮他解决，然后就一直晾着他。
如果他等不及再找你的话，你可以继续用工作的借口，并且表现出自己愿意帮助他，但是让他再等等，这样一来如果他等不下去了，自然会自己完成的。
出点非原则性的差错
怎么推都推不掉，只能硬着头皮做，怎么办？也不是没办法，你委托我的事我可以做，但是做好做坏不能保证，格式不规范，语言不通顺，时间耽误了都难免，毕竟我一个人干着两个人的活。
领导追问起来，你大可放心，本就不是你职责范围内的事，只不过是帮同事的忙，即使要担责，同事是第一责任人。这个方法需要有很强大的心理素质，不要患得患失，前怕狼后怕虎，脸皮要厚。
在职场上，努力和新同事打好关系并没有错，但我们要分清轻重，给予同事恰当的帮助才是最合理的，其他时候要学会委婉的拒绝，既然在职场上人人都是平等的，我们才不要做他们的压榨机。只有学会拒绝，那些事精才会自觉的远离我们！

该如何拒绝同事的使唤 出点非原则性的差错

该如何拒绝同事的使唤出点非原则性的差错