由于要求比较高 , 工资待遇也非常不错 , 不过依然有不少大学生表示不想去 , 主要是过不去心中那道坎 , 感觉再高级的保姆 , 依然是保姆 , 让同学知道会很没面子 。
大学生不想应聘 , 与金钱无关
很多大学生面临就业难问题 , 另一半却有很多岗位陷入用工荒 , 即便提高工资待遇 , 也很难吸引大学生的眼球 , 对此不少大学生直言:不想报名与金钱无关 。
整体来看 , 这三大岗位 , 对于学生的学历和专业 , 均没有太多要求 , 即便没读过大学也能胜任 , 而大学生苦读了三年高中 , 又接受四年的精英式教育 , 毕业后自然有更高的要求 , 如若更没上过大学生的人从事一样的工作 , 会感觉没有面子 , 就连很多家长也不希望学生从事这些行业 。
此外还与这些岗位性质以及管理模式脱不了关系 , 比如工厂操作工 , 不仅工作时间比较久 , 管理也非常严格 , 大学生感觉时刻被人监视 , 这种感觉并不好 。
如若管理变得更加人性化 , 同时将五险一金提上了 , 相信会有很多大学生报名 , 离职率也会减小 , 物流行业同样如此 , 如若工作稳定性更有保障 , 相信也会有不少大学生愿意从事 。
写在最后:
大学生需要树立正确的择业观 , 从自身实际情况出发 , 选择适合自己的岗位 , 同时企业也要多站在学生的角度思考问题 , 改变一下企业的管理制度 , 提高福利待遇 , 或许会在很大程度上改善用工荒问题 。
(图片来自网络 , 侵权速删)#每周创作进行时#
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