唐代科考落第还能当官吗?( 二 )


唐代科考落第还能当官吗?

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第二、门荫入仕 。“殊不知三百年来,科第之设,草泽望之起家,簪绂望之继世;孤寒失之 , 其族馁矣;世禄失之,其族绝矣”,可见科举在当时士人心中的地位 。士族弟子投考会有很多的优势,但从总体上来说,科举取士主要凭借考生学识水平,是较其他选官途径公平的一种 。这样一来,很多士族子弟也有屡试落第的现实焦虑,不得不走门荫一途了 。唐代的门荫范围是很广,皇亲、国戚、尚主、爵位、散品、职事品、勋品,都享有门荫特权,并按亲属、品级、类别分为若干层次,不同层次的群体享有不同层次的特权 。大部分中高级官僚的子弟只需要通过入学成为生徒 , 科举考试落第后仍可以通过充任卫官、斋郎、挽郎等途径入仕 。
唐代科考落第还能当官吗?

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第三、入幕为吏 。科举虽然是入仕的正当途径,但如果经由方镇辟署,也一样可以入朝做官,这也是一众落第士子的另一个值得考虑的入仕选择 。唐代中后期 , 随着侧重军务的节度使逐渐成为地方行政长官后,节度使幕府也就真正成为独揽一方军政事务的衙署了 。幕府权势很重,不可能事事亲力办理,这就需要有一些协助办理各种差事的僚属 。事务主要包括掌军籍符伍的行军司马,处理兵马钱粮事务的判官,负责文辞之事的掌书记 , 掌巡察事务的巡官 , 掌推鞠狱讼的推官 , 掌参划谋议的参谋,这些幕僚一般都由幕主延请文人担任,特别是一些落第士子 。
从以上三种如是途径来看,落第考生基本都可以任意选择一条进入仕途,从这一点来看,第一,唐代的科举制还不够成熟 , 原因自然在于唐代所处的历史节点具有承上启下的特点;第二,唐代的社会风气十分开放,导致了“不拘一格降人才”的现象出现 。