事业单位|重庆一事业单位招聘，因学历要求“太高”，导致大量岗位无人问津重庆|招聘|硕士研究生

文章图片

文章图片

文章图片

文/教育新视线

导语：到了2022年毕业季，编制内的工作依然很火爆，而且和往年的情况相比，今年火爆程度又上了一层台阶，比如公务员考试， 2022年参加国考的考生人数高达202万，比2021年增加了45万左右，录取名额却仅仅增加了5000多个，对比相当鲜明。

在学历贬值和高校毕业生严重供过于求的影响下，就业竞争越来越激烈，各大用人单位的招聘门槛也越来越高，特别是进入2020年以来，在疫情等特殊原因的影响下，就业难度更是上了新台阶，除非是毕业于985或者211等重点的高才生，否则就很难被用人单位看中。

如今的就业市场，早已是用人单位和大学毕业生的“双向选择” ，按说这样的双向选择也很合理，但由于双方主角互相“看不上”的缘故，无疑更加剧了就业市场的竞争，无奈之下，越来越多毕业生把目光投向铁饭碗，渴望找到一份稳定又能适当躺平的好工作。
重庆一事业单位招聘，由于学历要求“太高” ，导致大量岗位无人问津近几年，一线城市的热潮早已过去，和北上广的大都市相比，如今的大学生们更钟爱新一线城市，比如华东地区的杭州、南京；北方地区的天津、西安；中部地区的武汉；以及西南地区的成都和重庆。

重庆是我国占地面积最大的直辖市，虽然地理位置不是太优越，但经济水平很高，再加上当地独特的自然环境和城市魅力，吸引了许多高考尖子生和毕业于名校的高质量人才，重庆市的就业竞争虽不比北上广，但也已经非常激烈了。
在严峻就业大环境的影响下，考公考编的热度只会越来越高，但让人意想不到的是，近期重庆市某事业单位在招聘时，居然出现了大量岗位无人问津的局面，至于其中的原因，主要是报名门槛太高了。

重庆某事业单位招聘，共对外投放190个岗位，其中90%左右的岗位都要求“硕士研究生及以上”学历，也正是这一门槛，卡掉了很多有意向的本科毕业生，导致该单位报名截止到前一天时，依然有73个岗位无人问津。
看到这里，可能很多人都有些不明白，重庆市经济发达，拥有的高校资源也很多，再加上大量名校毕业生的影响，事业单位招聘要求“硕士研究生及以上”学历似乎并不过分，为何还会有70多个岗位无人问津呢？

原来，这个事业单位虽然在重庆，但并非在重庆市区，只是重庆市的某个小县城，虽然入职以后能享有事业单位的编制，但平均薪资待遇只有3500元左右， 3500元在新一线城市是什么概念？别说硕士研究生了，就连本科毕业生都未必能看上，于是就出现大量岗位无人问津的局面了。
事业单位要求硕士及以上学历，门槛算不算高？【事业单位|重庆一事业单位招聘，因学历要求“太高”，导致大量岗位无人问津】近几年来，在学历贬值的影响下，不仅自主就业用人单位门槛越来越高，连体制内的公务员和事业单位等，用人门槛也渐渐提升了，前段时间，北京市朝阳区公布了2022年公务员拟录用名单，上榜的居然无一例外都是毕业于名校的硕士或博士。