心理学|入职不到半年,他凭着这项能力成了办公室C位

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心理学|入职不到半年,他凭着这项能力成了办公室C位

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心理学|入职不到半年,他凭着这项能力成了办公室C位

午休时刻 , 茶水间里 , 当“社交牛X症”撞上“社交恐惧症”:

社牛型同事:“你今天自己带饭了啊 , 看起来挺香的 , 是自己做的吗?”

社恐型同事:“嗯……是 , 还有其他事儿吗?我那个……”

社牛型同事直接打断:“哇 , 你好厉害啊 , 我早上都爬不起来 , 你竟然还能一大早起来自己做饭 。 话说 , 你家离公司远吗?如果很远的话还能坚持早起 , 真的很佩服你哦!我们要不要一起吃午饭啊?今天我点了肥牛饭 , 我超喜欢这家的 , 可以分一点给你吃……”

社恐型同事内心OS:救命 , 我想逃 , 但他在追 , 我插翅难飞……

职场中的人形形色色 , 同事们性格也各具特点——有些同事的社交能力好似是有那啥“牛X症”;而与有些同事相处 , 他们又显得畏畏缩缩 , 工作中 , 想与其进行面对面的沟通 , 都十分困难 。 这次邀请了四位不同等级的“社交能力者” , 来说说他们在职场生存的内心独白 。


网友“秋茶”:“每天上班前 , 我都要鼓起勇气!在工作中 , 不敢与陌生人沟通 , 与领导、同事交谈时会不自主地感到紧张 。 我很清楚自己有点‘社交恐惧’ , 而这份不自主的恐惧已经影响到了我的正常工作 。 上一份工作需要我偶尔对接其他公司的人 , 但每当我与他人见面相处时 , 我就开始揣摩:‘我今天的穿着会不会有哪里不妥?我有没有说错话?他表情看起来不太好 , 是不是对我或者对我的工作不满……’这一系列纠结不停的自我感受让我在与他人的社交里一直退缩 , 渐渐地转换为恐惧 。 ”

无忧解读:社交恐惧症让许多人无法“正常沟通” 。 而这其中的原因也许是因为不自信、不良的经历以及成长环境等等造成的 。 但如果你有意愿去改善、提升自己 , 不妨试试:尝试找出自己的闪光点 , 给自己的不自信做个减法;平日里积累话题 , 为了在与他人交流时有点谈资;学会正视自己 , 接纳自己的不足 。 最后 , 希望当你感觉到无法自我排解时 , 请及时寻求专业的心理辅导支持 。


【心理学|入职不到半年,他凭着这项能力成了办公室C位】
网友“身骑白马”:“我感觉 , 我结婚办宴席朋友们可能都坐不满一桌……自认为生性凉薄 , 对于职场中需要维护与经营的人际关系我都无感 , 有这时间不如一个人吃饭、一个人看电影 , 将个人时间最大化地利用起来 。 工作中我可以和别人正常交流、沟通 , 但总有人觉得我太公事公办、过于冷淡 , 我也不太在意这些看法 , 把工作本身做好、维持表面的和谐就行了 , 没必要太深入 。 ”

无忧解读:恭喜你 , 找到最适合自己的生活方法 , 但恭喜之余 , 希望你回忆一下:在你人生中 , 是否有值得珍视的好友以及同事?即使生性凉薄 , 不愿去刻意维系关系 , 也不能忘了珍惜和感恩对我们好的身边人 。



网友“又嗨森了”:“我算是挺容易‘自来熟’的那类人吧 , 看到不太熟悉的人也很快就能搭上话 , 自然地聊起来 。 不畏惧人群 , 蛮喜欢表现自己的 。 感觉这个性格对我的工作很有帮助:业务上有什么问题马上就能找到关键人物来解决;比较难搞定的客户也能拿下;和团队成员相处很和谐 , 不会冷场和尴尬;公司里有什么八卦消息 , 我也能第一时间‘吃到瓜’……总之我发现 , 对人热情、嘴甜一点 , 往往会有意外的收获 。 ”