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14、第五十六条 职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴一女职工生育享受产假二享受计划生育手术休假三法律法规规定的其他情形生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发 。
【女职工产假工资规定 女职工产假工资较新规定】15、1生育津贴其标准是本企业上年度职工月平均工资2生育医疗费用3计划生育手术医疗费用4国家和本市规定的其他费用5上述费用均有社保基金支付6在该种情况下，生育津贴即应视为女职工的产假工资由社保 。
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