企业职工丧葬费邯郸市企业职工丧葬费 _经验知识

1、元÷12=339275元因此，丧葬费标准为339275元×2=67855元陕西省企业职工因病或非因工死亡抚恤金的标准；法律分析需要分析情况企业职工死亡，如果是非因工死亡的，丧葬费是受诉***所在地上一年度职工月平均工资标准的六倍如果是因工死亡的，丧葬补助金是六个月的统筹地区上年度职工月平均工资法律依据工伤保险条例；企业不再承担丧葬补助费和一次性抚恤金法律依据关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释第二十七条丧葬费按照受诉***所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。
2、法律分析企业在职职工和退休人员因病或非因工死亡的待遇一丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费，分别按本市上一年度3个月和10个月社会平均工资一次性发给二供养直系亲属救济费，每人每月按当地生活困难补助标准；企业职工死亡的，丧葬费是包含在赔偿部分的，一般赔偿的费用如下丧葬费为该地区六个月的平均工资抚恤金按照本人工资的比例发放给亲属一次性工伤补助金为人居可支配收入的20倍此外还有一些医疗费之类的法律依据；企业职工含离退休退职人员死亡后，不管职务级别，丧葬补助费统一为每人1000元，使用结余归死者家属企业为去世职工举行遗体告别时租用场地花圈遗像制作等的费用，由企业报销企业职工含离退休人员因病或非因工死亡后，凡；二供养直系亲属救济费，每人每月按当地生活困难补助标准以及物价补贴之和发给三供养直系亲属孤身一人的，其每月领取的生活救济费，按当地城镇企业职工生活困难补助标准的200%发给二丧葬费领取所需材料 1死亡注销；企业职工去世后的丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资，供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源无劳动能力的亲属标准为配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人。

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3、2丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费，分别按本市上一年度3个月和10个月社会平均工资一次性发给3供养直系亲属孤身一人的，其每月领取的生活救济费，按当地城镇企业职工生活困难补助标准的200%发给法律依据国务；按当地城镇企业职工生活困难补助标准的200%发给职工供养的直系亲属死亡时，其丧葬补助费，不分年龄大小，按本市上一年度1个月的社会平均工资发给工伤保险条例第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险；三供养直系亲属孤身一人的，其每月领取的生活救济费，按当地城镇企业职工生活困难补助标准的200%发给法律依据工伤保险条例第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金供养亲属抚恤。
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4、按当地城镇企业职工生活困难补助标准的百分之二百进行发放丧葬费领取所需材料1死亡注销证明死者生前户口所在地派出所出具2企业退休人员死亡申报表社保所提供，死亡待遇领取人要与领取人身份证一致，社保所提供的证明；一企业退休人员死了以后有多少丧葬费1退休职工死亡后丧葬费为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资有关法律规定，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
5、法律分析企业退休职工丧葬费和抚恤金发放的标准是丧葬费3个月工资，抚恤金不超过10个月工资丧葬费申领相关手续由所在社区办理，申报供养亲属抚恤金到中心养老保险服务科办理相关手续每月10号之前办理结束的当月15号之后；法律分析企业在职职工，退休人员非因工及因病死亡后，丧葬费为2000元，应实行火葬的地区擅自土葬的不发，一次性抚恤费为8个月本人生前月缴费工资或生前本人月养老金，其符合供养条件的直系亲属定期生活困难补助标准为职工生前。

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