职工电话费职工电话费报销会计分录 _经验知识

1、电话费每个月报销，涉及个税的问题哟借记管理费用职工福利费，有地区成立工会可以只需要交2%*40%企业根据自身办公业务需要，对于员工发生的电话费予以报销，在会计处理上列入“职工福利费” ，在不超过工资薪金总额14%的部；在单位报销电话费不应交个税，因单位是为了工作上方便所应支付的费用，而这部分的费用是由个人先行垫付的，后由个人凭发票向单位报销，等于是单位还个人垫付的钱如单位不要发票报销应视为补贴，将电话费直接打入工资中，则；行政单位给职工交电话费属于管理费用电话费计入销售费用或管理费用，属于损益类科目电话费会计分录销售部门借销售费用电话费贷银行存款库存现金管理部门借管理费用电话费。

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2、员工报销电话费，是需要交纳个税的个人所得税征收范围1工资薪金所得工资薪金所得，是指个人因任职或受雇而取得的工资薪金奖金年终加薪劳动分红津贴补贴以及与任职或受雇有关的其他所得这就是说；而且本法所指工资标准为劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资较后，即使企业破产，也应当支付所欠职工的工资和医疗伤残补助抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险基本医疗保险费用等；公务费用限额扣除标准如下公务交通补贴每人每月4 ， 000元，公务通讯补贴每人每月1 ， 000元个人取得公务用车补贴通讯补贴在上述限额标准之内的，缴纳个人所得税时据实扣除，超过限额部分按规定计征个人所得税3广西广西壮族；我这的铁通电话较低的资费标准是500元包年包括月租，国内长途随便打你去问问吧，如果你业务量大，运营商会单独为你设定一个资费标准的比如按照总话费返还多大比例等等企业广大员工发生的通讯费用支出，是一项既；在日常检查中发现纳税人使用不符合规定发票特别是没有填开付款方全称的发票，不得允许纳税人用于税前扣除抵扣税款出口退税和财务报销根据上述规定，职工姓名的电话费发票列支的是职工个人发生的支出，与企业的生产经营无关。

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3、超过标准部分并入当月工资薪金所得计算征收个人所得税各类企业单位，参照当地行政事业单位标准执行，但企业职工个人取得通讯补贴的标准较高不得超过每人每月500元，在标准内据实扣除，超过当地政府规定的标准或超过每人每月500元；根据岗位需要，如果需要时可以缴纳的企业发放通讯费一般有两种方式，一是直接发放给职工随同工资一并发放或不随同工资一并发放，二是报销手机费这两种方式企业所得税处理是不一致的，而且国家税务总局对此没有明确，各地；法律分析不需要的法律依据中华人民共和国个人所得税法实施条例第十一条个人所得税法第四条排名款第四项所称福利费，是指根据国家有关规定，从企业事业单位国家机关社会组织提留的福利费或者工会经费中支付；企业员工报销电话费有话费发票做为费用性收入性资本性支出可以税前列支企业员工报销电话费以补贴形式，加入当月工薪计算，做为费用性收入性资本性支出可以税前列支，否则用羊小咩支出，不能税前列支；处级每人每月180元科级每人每月130元科级以下每人每月80元高级技师技师每人每月130元，其他工勤人员每人每月80元移动通讯费用补贴在“邮电费”科目中列支第三条各部门特殊工作岗位人员，可在规定的补贴标准之外，按；员工个人的电话费发票不可以入公司的账，如果公司需要给个人报销电话费时，可以作为该员工的电话费补贴，计入员工的工资薪金所得计算个税，其分录为，借管理费用电话费补贴，贷应付职工薪酬福利费实际支付给员工时；不论是以发票来报销还是现金的形式，都须并入个人工资薪金所得计缴个税这样做的道理在于，实报实销的话费实际上应由公司负担，员工只不过垫付了一下，并不是员工的个人收入而每月固定金额的话费补贴，则多半是以这种名义。

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