1.企业文化强化培训意见反馈怎么写进入xxxx以来 , 我第一次这么正式的接受有关于企业文化的培训 。其实 , 在本次培训之前 , 我对本公司的理解 , 仅仅是名称而已 。通过本次培训后 , 我真正明白了我目前的工作的实质 , 知道了自己的岗位任务 , 对今后的工作也有了一个更加明确的目标 。下面是我的一些具体感想:
1、把自己的工作当成了职业 。这是我最大的感触 。其实从毕业以来 , 可能是因为年轻 , 也可能是我太热爱幻想 , 我总感觉自己目前处在“实习期” , 过了这段时间之后 , 我就会重返校园 , 继续自己的“学生时代” 。这次培训 , 让我真正感受到了 , 自己已经不再是一位学生 , 我现在所做的一切 , 就是在工作 , 在为了自己的生活 , 我现在需要的是成熟的思想 , 需要的是对家庭、对生活甚至于对于社会的责任感 。这次培训给我了一个警示:我要真正的对自己负责了 , 现在 , 我已经是一个“大人”了 。
2、对于公司的全新认识 。在此之前 , 我的同学、朋友、亲戚问我在做什么工作的时候 , 我都只会说 , 在一个公司当助理 。但是通过此次培训 , 我不会再回答的这么草率了 , 我会对他们说:我在xxxx工作 , 是一个公司经纪人!我们要做到是 。
3、工作的努力与创新 。这个过程肯定会有很多的困难 , 在遇到困难的时候 , 我们要做的就是努力与创新 。多思考一些应对困难的方式方法;大胆创新 , 勇于接触新的教学方法 , 我相信 , 付出了终将会有回报 。
4、沟通与交流 。与同事之间多多交流 。
2.求一份培训信息反馈表培训信息反馈表:
为了改进与提高培训工作的质量 , 请将您听课后的感受与要求反馈给我们 。请在符合您要求的选项前方框划“√” 。填写完整后 , 请于此次培训结束时交回现场工作人员 。谢谢您的配合!
培训课程名称
时间
一、对于课程内容的评价
1、您对此次培训内容的总体评价?
□ 非常好 □ 好 □ 一般 □ 较差 □ 差
2、您认为此次培训内容对您的工作实践是否有帮助?
□ 非常大 □ 大 □ 一般 □ 较弱 □ 没有
3、您认为此次培训内容的重点是否突出?
□ 非常突出 □ 突出 □ 一般 □ 较突出 □ 不突出
4、您认为此次培训内容的新颖性如何?
□ 非常好 □ 好 □ 一般 □ 较差 □ 差
5、您认为此次培训内容的深浅程度如何?
□ 非常深 □ 深 □ 一般 □ 较浅 □ 浅
6、您对此次培训内容的了解程度如何?
□深有研究 □比较熟悉 □实际应用过 □简单了解 □没接触过
二、对于授课老师的评价
1、您对此次授课老师的总体评价?
□ 非常好 □ 好 □ 一般 □ 较差 □ 差
2、您认为此次授课老师语音、语调、语速与课程进度的掌握如何?
□ 非常好 □ 好 □ 一般 □ 较差 □ 差
3、您认为此次授课老师表情与肢体语言的运用情况如何?
□ 非常好 □ 好 □ 一般 □ 较差 □ 差
4、您认为此次授课老师对于课程主题的把握与逻辑性如何?
□ 非常好 □ 好 □ 一般 □ 较差 □ 差
5、您认为此次授课老师将课程内容与讨论、活动或游戏的结合效果如何?
□ 非常好 □ 好 □ 一般 □ 较差 □ 差
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