教学过程的组织与实施怎么写啊( 三 )


二、年轻教员要用系统的观点和方法看待教学过程,分析教学过程,搞好教学设计 众所周知,教学是由学校、专业、教员、学员、教材、教学媒体、评估方法等组成的动态系统 。说它是动态,主要指时间、空间、内容、方法和对象都会发生变化 。
用先进的教育理论做指导,采用系统的观点和方法和现代教学技术,分析教学过程中的问题和需求,确定教学目标,建立解决问题的步骤,选择相应的策略和媒体,并对教学的结果进行分析和评价,称为教学设计 。分析教学系统中各个要素及其在整个系统中的功用,进行优化处理,使得系统综合功能发挥最好,就是教学设计 。
它包括四个层面的设计,即学校、专业、课程的宏观与微观设计 。学校层面的设计,包括学校的定位,办学的目标,办学的条件等;专业层面的设计,包括专业的定位、目标、教学条件等;课程宏观层面的设计,包括课程的标准、教材的选择、教学计划的安排、教学方法的确定、教学媒体的选择等;课程的微观设计,包括每一节课的内容选择、讲授方法和步骤安排、重点和难点的处理、教学媒体的选择和使用、作业的布置等 。
教学实施则指讲好每次课,做好每次试验、安排好复习和考试、做好授课总结等 。显然,年轻教员必须了解前两个层次的设计,而重点是做好后两个层次的设计及其做好教学的实施工作 。
为了搞好所任课程宏观层面的设计 。首先,认真研究所任课程的课程标准 。
只有这样,才能明确所任课程在专业中的地位、与前后课程的关系;才能有针对性地选择好教材;才能对学员提出合理的要求;才能使自己的工作不陷入盲目性 。其次,认真选择合适的教材十分重要 。
毕业于地方本科院校的各个专业的年轻教员,到军队院校的相应专业担任专业基础课比较多 。由于地方各个本科院校的同名专业与军队院校的专业有很大区别 。
因此,选择教材对搞好教学是十分重要的,这就使得年轻教员在教材选取上面应该注意很多地方 。再次,要安排好教学进度计划和考核方法 。
对教学计划中的主要内容,必须采用考核方法,否则可以安排自学或简要介绍,也就没有必要安排相应的考核 。为了搞好所任课程微观层面的设计 。
首先就要备 。
5.教学方法与手段中的课程内容组织怎么写(1)教学方法
教学方法是在教学过程中,教师和学生为实现教学目标、完成教学任务而采取的教与学相互作用的活动方式的总称 。教学方法是教学过程整体结构中的重要组成部分,是教学的基本要素之一 。它直接关系着教学工作的成败、教学效率的高低 。
(2)当代教学方法的特征
①以发展学生的智力为出发点,突出了教学的发展性 。
②以调动学生学习的积极性和主动性为中心,突出了教学的双边性 。
③以发挥非认知因素为手段,突出了教学的情感性 。
6.如何组织和实施有效教学1、有效的备课是有效教学的基础(1)钻研教材 。
教材是新课程的重要载体,是实现课程目标、实施教学的重要资源,它为学生的学习活动提供了预设的基本线索,所以钻研教材是教师备课的必要环节 。(2)了解学情 。
了解学情不仅仅是了解学生已有的知识储备,还应了解学生个体情况,不同的个体在同一个知识面前所表现出的接受、理解、运用的能力存在千差万别 。根据了解到的情况,进行分层备课,使全体学生均能“吃饱、吃好” 。
(3)组织教材 。备课不是对原有教材的复述和教学的照搬,而是教师对教材知识的再学习过程,是寻求最佳教学方法、传授知识的课堂艺术设计过程;是结合学习实际,对教材要点重新构思及巧妙安排的再创作过程 。