1. 个人简历怎么填写 简历分为三大块：第一块 ， 个人基本信息（姓名、年龄、文化、专长、婚否、家庭等等 ， 千万别忘了联系方式）第二部分 ， 描述个人求职意愿以及个人达成此意愿所具备的能力（最好有证明） 。
在这一条 ， 如果是有针对性的简历投放 ， 最好从网络上了解下公司的发展历程和公司品牌获得了荣誉 ， 其实也就是说要说些公司的好话 ， 同时也证明你是一个有心的人 。第三部分 ， 个人推广部分 。
个人品质、素养和特点的描述（比如敬业、职业操守、热爱学习等） ， 就是给一个公司录用你的直观理由 。如果是新生 ， 最好加上个人在学校获得的荣誉 。
因为这是对你个人能力的一种认可 。如果有实习经历 ， 附上实习报告比较好 。
第四部分 ， 简述下个人对工作的期望 ， 以及公司录用你之后会获到的收益（比如会尽心尽力做好本职工作 ， 为公司发展贡献个人力量 ， 同时也衷心祝愿公司在以后的日子里蓬勃发展等） 。
2. 个人简历怎么写啊 简历应包括四个部分 。
第一部分为个人基本情况 ， 应列出自己的姓名、性别、年龄、籍贯、政治面貌、学校、系别及专业 ， 婚姻状况、健康状况、身高、爱好与兴趣、家庭住址、电话号码等 。第二部分为学历情况 。
应写明曾在某某学校、某某专业或学科学习 ， 以及起止期间 ， 并列出所学主要课程及学习成绩 ， 在学校和班级所担任的职务 ， 在校期间所获得的各种奖励和荣誉 。第三部分为工作资历情况 。
若有工作经验 ， 最好详细列明 ， 首先列出最近的资料 ， 后详述曾工作单位、日期、职位、工作性质 。第四部分为求职意向 。
即求职目标或个人期望的工作职位 ， 表明你通过求职希望得到什么样的工种、职位 ， 以及你的奋斗目标 ， 可以和个人特长等合写在一起 。1、明确你要寻求的是不是这个职位 。
只有你明白这个职位做什么 ， 你要寻求这个职位才能突出你的经历 。第一轮简历的筛选基本上是比较固定的 。
如果你不符合一些明确的标准 ， 只有1/3左右的公司会给予机会 。2、简历的格式和外表这重要性远远超过人们预料 。
一份好的简历不仅有主题突出的经历 ， 而且有特点的包装和格式是吸引注用人单位人事经理的主要方面之一 。如果使用各种字体格式 ， 如斜体、大写、下划线、首字突出、首行缩进或尖头等等方式 ， 有重点有节奏地表达思想 。
有些求职者以为另类的简历会让人耳目一新 ， 所以往往追求新、厅奇的特色 。除非是你寻求的职位有些别样 ， 最好是在简洁、醒目上下功夫 ， 不要过于花哨 ， 否则适得其反 。
3、尽可能只有一页A4纸 ， 最多不超过2页 。A4纸是当前大多数公司使用的文件纸张 ， 具有一定亲和力和正式感觉 。
千万不要使用A4以下的纸张 ， 除非你明确知道这个公司的文件是以A4以下如B5纸张为常用文件用纸 ， 否则给人以小气、寒酸和局促之感 。1.4分钟的时间充其量也只是人事经理会扫视你的简历 。
一份优秀的简历也就是在这一页纸主题鲜明的表达给用人单位 ， 用人单位的人事经理也就是通过1.4分钟 ， 然后用几秒钟最多30钞的第一影响决定是否给你下一个机会 。因此写得越多 ， 并不代表出你的优秀 。