1. 护士长周工作计划 原发布者:微力试卷
竭诚为您提供优质文档/双击可除护士长月计划及周安排表篇一:护士长年、季、月、周工作安排表xxxx医院护士长年、季、月、周工作安排表篇二:护士长月工作计划护士长月工作计划篇一:护士长月工作计划一、在科主任及护理部的领导下,全面负责产房的行政管理和护理质量管理工作 。二、按护理部及产科质量管理要求,负责制订护理工作计划并组织实施,定期或不定期督促检查各项规章,各班岗位职责以及各项护理技术操作规范的执行落实情况,并及时总结讲评,不断提高护理质量 。三、根据产房的工作任务和助产士的具体情况,优化护理力量的组合,进行科学合理的排班,制定各班岗位职责 。四、组织业务学习和专业技能的培训,定期提问或采用其它形式考核,并做好奖惩考核工作 。五、督促所属人员严格执行消毒隔离及无菌操作,按计划和要求定期进行产房无菌区域的空气、物品和工作人员手的细菌培养,并鉴定消毒效果 。六、及时传达护理部的工作要求,督促、指导产房各项工作,主持晨会,了解中夜班工作情况,不定期检查中、夜班、节假日的工作情况 。七、参加并组织危重患者的抢救工作以及疑难、危重病例的讨论,了解各级医生对护理工作的要求 。八、做好产房内各类物品、仪器及急救用品的管理工作,指定专人负责,保证供应并定期检查,做好记录 。九、协调本科室工作人员与医生、工勤人员及其他科室人员之间的工作关系,相互沟通情况,及时取得支持和配合 。篇二:护士长月工作计划一、加强护士在职教育,提
2. 一份完整的护理计划怎么写 护理计划 - 护理计划(Nursing care Plan)是向护理人员转达护理对象的特定问题,并对如何解决存在的问题作出决策,其中列举的护理措施作为护理活动的指引及评价依据 。
具体步骤如下: 一、陈述护理诊断 将所列出的护理诊断(或问题)按其重要性和紧迫性排出主次 。一般的原则是先现存的后潜在的,先急后缓,这样护理人员就可根据轻、重、缓、急有计划地进行工作 。
一般可按3个顺序进行排列 。1.首优问题(High-Priority Problems) 。
是指会威胁生命、需立即行动去解决的问题,如清理呼吸道无效、有窒息的危险、绝望、组织灌注量的改变等 。2.中优问题(Medium-priority problems) 。
是指虽不直接威胁病人生命,但也能导致身体上的不健康或情绪上的变化的问题,如预感性悲哀、活动无耐力、慢性疼痛、皮肤完整性受损、有感染的危险等 。3.次优问题(Low-Priority Problems) 。
是指人们在应对发展和生活变化时产生的问题,如营养失调:高于机体需要量、娱乐能力缺陷等 。另外,有关潜在问题不一定都是不应首先考虑的,病人往往意识不到其重要性,护理人员应运用自己的理论知识和临床实践经验全面评估病人 。
如血液病病人,潜在感染的机会和危害都很大,应首先考虑到此问题 。二、制定预期目标 护理目标(Nursing Goals)是对病人及家属提出的能达到的、可测量的、能观察到的病人行为目标 。
可指导护理人员去指导、预防、消除病人的健康问题 。也是评价的依据之一 。
1.护理目标的分类 (1)短期目标(Short-term goals)是指一周内病人能达到的目标,适合于病情急、重、变化快的病人 。(2)长期目标(Long-term goals)是指一周以上,甚至数月之久 。
适合于病程长及康复期的病人 。如长期卧床、长期药物治疗的病人等 。
2.护理目标的陈述 (1)主语是指病人或病人的任何一部分,如不说明即为病人 。(2)谓语是指病人将要完成的行动,必须用行为动词(如说出、叙述、实行、表演、显示等)来说明,如病人能说出焦虑的心理活动 。
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