hr|为什么很多HR都说，在职场选择比努力更重要？大学

讲个故事。
你出生在一个二线城市的普通家庭，幼儿园、小学和中学都在离家不远的学校就读，不是尖子班，年级成绩排名中上，没什么特长和爱好，平时感觉周围的人和自己没有太大的差别。
高考结束后你上网查到了成绩，翻开学校发的拿本巨厚无比的大学花名册，在和家长讨论了好几天之后，最终觉得省会城市里一所大学的热门专业比较适合你，第一志愿被录取的几率也很大，关键是坐动车也不过三个小时的距离。
你顺利收到了录取通知书，暑假快要结束前的一周，几个平时关系还不错的同学给你发消息说出来聚聚。
餐桌上的聊天中你发现，平时成绩和你差不多的一个人因为第一志愿落选，最后只能去到遥远城市里的一所民办院校，读的专业听起来也不是很好就业；而发起聚会的人，平时总是成绩倒数的那个同学，居然马上要出国去念金融。
你心想，这不是选择和努力的问题，而是家境的问题。
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【hr|为什么很多HR都说，在职场选择比努力更重要？】上了大学的你和其他同学看起来依旧没什么区别，不过比起只会在寝室里躺着打游戏追剧吃外卖的室友，你的生活看起来似乎更充实——参加学生会，不翘课，做义工，到图书馆自习。
期末考试完室友拿着62分的成绩单高兴地说幸好没挂科，你无奈地叹了口气，转身继续和导师沟通下学期当实验助理的事，听学姐说多参加一些实验可以提前搞定毕业设计和论文。
虽然这场实验让你的假期过得不那么潇洒，但确实为大四节约了不少时间，而你趁着这段时间在双选会里奔波，改简历、面试、笔试、培训、实习，这一切都让你忙得晕头转向。
回学校答辩的时候，你发现自己是全寝室第一个拿到offer的人，深夜你和室友们喝着啤酒，互相倾诉着自己现在面对的选择， ta说自己在纠结要不要考研二战，你则在苦恼第一份工作到底去哪，实习的公司同意你转正，但北京一家知名的大厂也向你抛来了橄榄枝。
你说现在必须谨慎，不然一不小心就会影响一辈子，平时寡言的一个室友却开口说，关乎人生的选择难道不是很早以前就开始了吗。
03兵荒马乱的毕业季过去，大家再次各奔东西，你最终选择了去北京，机遇和生活的重压扑面而来。工作试用期间，一次失误导致你独自留下加班，你一边整理文件一边想，如果当时我没选择来这儿，现在会不会轻松一点？
后来你在这里站稳脚跟，因为努力和认真得到了提拔，却发现晋升之路的前景并不乐观，就连工资都没涨多少，关系不错的前辈突然提出离职，深聊之后你更觉得自己不该在这一棵树上吊死。
离职的念头一旦种下，就越来越旺盛，你开始留心其他工作机会，用掉自己的年假出去面试，结合自己选上一份工作时没考虑周全的地方，再三对比考虑，又一次做出了选择。
这期间你一直在想，在职场里选择是不是比努力更重要，最后终于意识到，其实选择一直都那么重要，不仅是职场和大学，就像那个室友说的，关乎人生的选择从很早以前就开始了。
HR所说的，选择比努力重要，这是真话，但你千万不要理解错了，说的是某些情况下选择比努力“更”重要，而不是努力就“不重要” 。
如果没有努力考个好成绩，就不会有选择大学的机会；如果没有努力省下时间参加校招，就不会有选offer的机会；如果没有努力工作，就不会有晋升机会，也不会更深层地去考虑自己的发展。