教师|体制内也不吃香了？3大岗位或将调整为“合同工”，看看都有谁招聘|大学|护士

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【教师|体制内也不吃香了？3大岗位或将调整为“合同工”，看看都有谁】

引导语每个社会的个体都需要通过劳动来实现自己的社会价值，除了为社会创造财富以为，还需要为家庭支撑做出贡献，就业也就成了每个人必须要经历的过程。
找一份自己心满意足的工作并不简单，尤其近几年疫情的影响，其工作性质的稳定性变得尤为重要，让许多大学毕业生们直接把目标放在了编制类考试上，当然，除了稳定性，编制类工作的薪资待遇虽然不能与大企业员工工资相比，但在一般城市的收入来说，还是比较具有诱惑力的。

体制内也不吃香了？3大岗位或将调整为“合同工” ，看看都有谁
随着这种想法的不断影响，考编热成为一种现象，考公大军的队伍越来越庞大，因为工作岗位有限，这也就意味着竞争必然会越来越激烈。编制类岗位包括公务员、事业编等，但随着社会的发展，事业单位与公务员体制也在不断进行改革，调整三大体制内岗位，调整后均改为“合同工制度” ，具体有哪些岗位发生了变化呢？今天，我们一起来看一看。
医护工作人员包括医生和护士，随着疫情的反复，他们发挥的作用越来越重要，各地区也出现了人手不够的现状，毕竟与之前相比，又多了一项常规化的核酸检测工作，再就是发热门诊的严谨性，这都让他们比平时工作压力大了很多。

他们的工作时间较长、强度较大，有时候还需要承受很大的工作压力，尤其是心里压力，是很多常人无法承受的，在这次体制改革中，护士编制也面临被取消。
法院书记员是与公检法密切相关的一个职业，是法庭上并不可少的角色之一，他们主要负责将案件的审理过程记录下来，但因为其工作比较简单，需要到的技能涉及很少专业性的知识，编制也做出了调整，由铁饭碗变成了合同工，可想而知，他们的工资待遇也会发生改变。

教师这一行业近几年成为大家眼中的香饽饽，尤其是大学老师更被公认为是教师编界的天花板，工作环境、性质都相对轻松自由，而且升学压力都比小学和中学小很多，更重要的是收入稳定而且比较理想，成为很多人梦寐以求的职业。
但大学教师编制也将做出调整，编制时代一去不复返，取而代之的是合同制，这就意味着大学教师不再是大家眼中的旱涝保收的工作了，其实在一定意义上，这对他们来说未必不是一件好事，任何事情的存在必有其双面性，如果想要继续报考的同学，则要理性分析其利弊，根据自己的实际情况作出最好的决定。

面对这些岗位性质发生的变化，大家都有不同的看法，其实对于体制的长期发展来说，也是存在一定好处的。
比如说，对于小学教师就有很多人提出可以改为合同制的建议，在校园里偶尔也会存在一些师德师风不过关的老师，可以让更多有实力的老师不断加入到教师队伍的行列中，为教育环境注入更多的新鲜血液。
甚至有人认为，所有的工作编制都应该被取消，绝大多数的工作性质都为服务业，尤其是护士和老师，就是服务业中的特殊职业，但并不是所有的人都能够做到真正的一丝不苟，因此，用回报来调动员工积极性也是可以的。